Technischer Sterilisationsassistent (m/w/d) für die Zentrale Sterilisationsabteilung im Vinzenz Hospital in Voll- oder Teilzeit
Rheda-Wiedenbrück, DEZur Verstärkung unseres Teams in der Zentralen Sterilisationsabteilung (ZSVA) suchen wir zum 01.07.2026 einen engagierten Technischen Sterilisationsassistenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit!
Ihre Aufgaben bei uns
- Reinigung, Desinfektion und Sterilisation von medizinischen Instrumenten und Geräten
Bedienung und Überwachung von Reinigungs- und Sterilisationsgeräten (z. B. Autoklaven) - Sichtkontrolle, Funktionsprüfung und Pflege der Instrumente
- Zusammenstellung und Verpackung von Sterilgütern nach Vorgaben
- Dokumentation aller Aufbereitungsprozesse gemäß gesetzlichen und hygienischen Richtlinien
- Freigabe von Sterilgut nach erfolgreicher Aufbereitung
- Einhaltung von Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards
- Durchführung von Routinekontrollen und Tests (z. B. Bowie-Dick-Test)
- Lagerung und Bereitstellung von Sterilgütern für die jeweiligen Fachabteilungen
- Mitarbeit bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und Qualitätssicherung
- Umgang mit EDV-Systemen zur Rückverfolgung und Dokumentation
Damit können Sie uns begeistern
- Abgeschlossene Berufsausbildung, gerne in einem medizinischen Bereich
- Wünschenswert abgeschlossener Fachkundelehrgang zum Technischen Sterilisationsassistenten (m/w/d), Fachkunde I bis III
- Kenntnisse in Hygiene- und Sterilisationsprozessen nach geltenden Richtlinien (z. B. RKI, KRINKO)
- Erfahrung im Umgang mit medizinischen Instrumenten, Geräten und OP-Bestecken
- Bedienung von Sterilisationsgeräten (Autoklav, Ultraschallreiniger, Thermodesinfektor)
- Grundkenntnisse in Qualitätskontrolle und Dokumentation
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Grundkenntnisse in EDV-Anwendungen wie Microsoft Office
Darauf können Sie sich freuen
- Tarifliche Bezahlung (AVR Caritas)
Profitieren Sie von einer fairen und transparenten Vergütung nach AVR Caritas - inklusive regelmäßiger Tariferhöhungen und klaren Entwicklungsmöglichkeiten. - Jahressonderzahlungen
Sie erhalten Weihnachts- und Urlaubsgeld gemäß AVR Caritas - für zusätzliche finanzielle Wertschätzung im Jahr. - Altersvorsorge
Wir bieten Ihnen eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge - für echte Sicherheit heute und im Alter. - Mindestens 30 Urlaubstage
Genießen Sie bei Vollzeit mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr - für Erholung und eine ausgeglichene Work-Life-Balance. - Krankengeldzuschuss
Im Krankheitsfall unterstützen wir Sie - je nach Beschäftigungsdauer - mit einem ergänzenden Krankengeldzuschuss. - Fort- und Weiterbildungen
Ob intern oder extern: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch vielfältige Fortbildungen sowie spezielle Trainings für Führungskräfte. - Regelmäßiger Austausch & Mitarbeitergespräche
Neben jährlichen Mitarbeitergesprächen bieten wir ein monatliches Mitarbeiterfrühstück - für den direkten Austausch mit der Geschäftsführung. - Flexible Arbeitszeiten
Wir ermöglichen flexible Arbeitszeitmodelle - inklusive Teilzeitoptionen - für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. - Homeoffice-Möglichkeiten
In geeigneten Bereichen bieten wir Homeoffice an - dort, wo es organisatorisch und fachlich sinnvoll ist. - Gesundheitsmanagement
Von betriebsärztlichen Vorsorgeuntersuchungen über Gesundheitskurse bis hin zu ergonomisch gestalteten Arbeitsplätzen - wir unterstützen Ihre Gesundheit umfassend. - Firmenläufe & Teamevents
Gemeinsam aktiv: Unsere Firmenläufe stärken Teamgeist und Wohlbefinden. - Zuschuss zur Bildschirmbrille
Wir unterstützen Ihre Augengesundheit mit einem Zuschuss zu einer individuell angepassten Bildschirmbrille. - JobRad-Leasing
Kommen Sie klimafreundlich und günstig zur Arbeit - mit unserem attraktiven JobRad-Leasing inklusive steuerlicher Vorteile. - Job-Ticket
Wir bezuschussen Ihr Job-Ticket für den ÖPNV in Bielefeld und Herford - für eine entspannte und kostengünstige Anfahrt. - Mitarbeiterkantine
Genießen Sie täglich frische und gesunde Speisen zu vergünstigten Preisen in unserer Mitarbeiterkantine - auch für Ihre Familie möglich. - Corporate Benefits
Über Corporate Benefits erhalten Sie exklusive Rabatte bei zahlreichen Partnern - von Technik über Mode bis hin zu Reisen. - Apothekenrabatt
Profitieren Sie von einem Mitarbeiterrabatt in unserer hauseigenen Apotheke in Gütersloh - direkt vor Ort und bequem. - B-Tarif für Versicherungen
Mit dem attraktiven B-Tarif erhalten Sie vergünstigte Konditionen bei ausgewählten Versicherungen. - Feste & Feiern
Gemeinschaft wird bei uns großgeschrieben - mit schönen Events wie Sommerfest und Adventsfeiern für alle Mitarbeitenden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH
Zentrale Personalabteilung
Sie haben noch Fragen zur Stelle? Gerne beantwortet Ihnen diese:
Susanne Welp
Pflegedienstleitung Standorte Oelde und Rheda-Wiedenbrück
05242/591-73010
