Mit über 300 Mitarbeitenden ist die Mineralquellen Bad Liebenwerda GmbH einer der führenden Arbeitgeber und ein begehrter Ausbildungsbetrieb in der Lausitz. Als Unternehmen, das der Region stark verbunden ist, freuen wir uns über Bewerbungen von motivierten Menschen. Wenn du also an einer soliden, attraktiven Beschäftigung und einem anspruchsvollen und facettenreichen Arbeitsumfeld interessiert bist, dann bist du bei uns genau richtig!

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Verantwortung für die Bereiche Energie- und Anlagentechnik
  • Technische Weiterentwicklung unseres Standortes und Verstärkung der betriebswirtschaftlichen Ausrichtung und Ermittlung von Einsparpotenzialen
  • Operative, administrative und personelle Führung des technischen Bereiches
  • Unterstützung der Betriebsleitung in allen technischen Angelegenheiten
  • Harmonisierung der techn. Ressourcen und Technologien in Zusammenarbeit mit unseren anderen Standorten
  • Planen und Umsetzen von technischen Projekten
 

Ihr Profil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung sowie mindestens Weiterbildung zum Meister oder alternativ abgeschlossenes technisches Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position in einem produzierenden Betrieb, idealerweise in der Getränke- und Lebensmittelindustrie
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz und die Fähigkeit ein Team zu führen
  • Eigeninitiative, analytische und strukturierte Arbeitsweise
  • Erfahrung in der Optimierung technischer Prozesse und in der Anwendung von LEAN Management Methoden
  • Motivation sich selbst und das Team hinsichtlich Innovationen und Neuerungen kontinuierlich weiterzubilden 
  • Kenntnisse in den gängigen Vorschriften (z.B. BetrSichV, DGUV, Brandschutz)
 

Wir bieten

  • Eine Unternehmenskultur bei der die hohe Produktqualität, der Erhalt der Natur sowie ein faires Miteinander im Fokus steht
  • Ein attraktiver, sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
  • Eine umfassende und professionelle Einarbeitung sowie Arbeiten in einem sympathischen Team
  • 28 Tage Urlaub
  • Neben der fairen Vergütung nach innerbetrieblichem Tarif, bieten wir Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitskurse sowie weitere Maßnahmen für ein gesundes Arbeitsklima) und Betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiterveranstaltungen und Unterstützung durch den PME-Familienservice in allen Lebenslagen
  • die Möglichkeit des Bike-Leasings, Corporate Benefits, etc.
  • reichlich Erfrischungsgetränke, sowohl während der Arbeitszeit als auch 5 Getränkekisten/ Monat für zuhause

Ihre Ansprechpartnerin

Für Fragen steht Ihnen unsere Personalreferentin gerne zur Verfügung:
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