Präge die Mobilität von morgen. 

Wir von Hedin Automotive haben es uns zum Ziel gemacht, fester Teil der Mobilität von morgen zu werden.
Die Herausforderungen dabei meistern wir tagtäglich im Team. Und zwar als einer von Deutschlands größten Handelspartnern von Mercedes-Benz, Daimler Truck und Hyundai mit über 30 Standorten. Unsere Produktpalette runden wir mit smart, Land Rover, BYD, Fuso, Hongqi, Dodge RAM und Xpeng ab.

Du liebst den Automobilvertrieb und möchtest nicht nur mit verkaufen, sondern ein ganzes Team zum Erfolg führen? Dann suchen wir dich als Teamleiter (m/w/d) Vertrieb Hyundai. In dieser Schlüsselrolle kombinierst du operative Verkaufsstärke mit strategischem Denken und übernimmst die Verantwortung für ein engagiertes Verkaufsteam.

• Führung und Steuerung des Vertriebsteams am Standort: Motivation, Zielverfolgung und Entwicklung der Mitarbeitende an unseren Standorten im Südwesten
• Verantwortung für die Zielerreichung: Sicherstellung der Planzahlen und aller bonusrelevanten KPIs gemäß Hersteller- und Unternehmensvorgaben
• Optimierung der Vertriebsprozesse zur Effizienzsteigerung und Kundenbindung
• Analyse von Markt und Wettbewerb: Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Markterschließung und -eroberung
• Organisation und Durchführung von Kundenveranstaltungen, Probefahrtaktionen und lokalen Events
• Schnittstellenkoordination mit Werkstatt, Marketing, Disposition und Geschäftsführung
• Gestaltung der Fahrzeugausstellung inklusive Einhaltung von Präsentationsstandards und Sauberkeit
• Berichtswesen und Reporting an die Vertriebsleitung
• Dein Arbeitsplatz befindet sich überwiegend an unserem Standort in Kaiserslautern. Darüber hinaus übernimmst du die Betreuung weiterer Standorte im Südwesten

• Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Automobilkaufmann/-frau (m/w/d) eventuell eine Weiterbildung oder Studium in BWL mit Schwerpunkt Vertriebsmanagement
• Einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb wünschenswert
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung 
• Kommunikationsstarkes, freundliches und verhandlungssicheres Auftreten
• Persönliche Integrität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

• Einen Dienstwagen 
• Ein modernes Arbeitsumfeld in einem renommierten Autohaus
• Ein Team, das dich unterstützt und fördert
• Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge und regelmäßige Firmenevents
• Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und dich weiterzuentwickeln
• Ein Jobrad, damit du nicht nur im Autohaus, sondern auch im Alltag mobil bleibst