Land Berlin

Tarifbeschäftigte/r Digitalisierung und eGovernment (m/w/d)

Rungestraße 29
10179 Berlin
Deutschland
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Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 130.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,65 Millionen Menschen funktioniert. Hierbei bilden die Dienstkräfte des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes das Rückgrat der Berliner Verwaltung. Das Ziel der Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt ist es, Berlin gesünder, mobiler, sicherer und klimafreundlicher zu gestalten. Wir wollen, dass Berlin eine noch lebenswertere Stadt wird. Unsere Senatsverwaltung schafft Mobilität für alle Berlinerinnen und Berliner, kümmert sich um die Infrastruktur - vom Radweg über Bahn und Bus bis hin zu Straßen -, um saubere Luft, lebendige Gewässer und um ein ausgewogenes städtisches Klima. Werden Sie Teil von uns. Die Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt sucht ab sofort, unbefristet,

Tarifbeschäftigte/r Digitalisierung und eGovernment (m/w/d)

Kennziffer: SenMVKU 69/2024

Entgeltgruppe: E11 TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden oder Teilzeit

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

Begleitung der Entwicklung von Projekten im Bereich E-Government und Digitalisierung; Aufgreifen und Erkennen von innovativen Ideen und Umsetzung in Vorhaben und Projekten

Entwicklung, Vorbereitung, Durchführung und Begleitung von eGov-Projekten im Rahmen des Onlinezugangsgesetzes (OZG) Umsetzung; ggf. auch als Teilprojektleitung; Festlegung von Herangehensweisen und Zielen sowie Erkennen von Hürden als auch die Präsentation von Lösungsvorschlägen

Geschäftsprozessmanagement (GPM)-Beratung und Prozesserhebung (Dokumentation, Analyse, Optimierung) in Projekten: insbesondere das Erkennen von Synergieeffekten für die gesamte SenMVKU und das Aufzeigen von Lösungsvorschlägen; Zusammenarbeit mit den Tandem-Bezirken im Rahmen der im Politikfeld zugewiesenen Aufgaben. Im Rahmen der Optimierung wird neue Software geprüft und eingeführt, die zu begleiten ist.

Weitere Aufgaben:

Umsetzung von Gemeinschaftsaufgaben, insbesondere Open Data und digitale Barrierefreiheit
Vorbereitung von Stellungnahmen; insbesondere Prüfung, Fortschreibung und Anpassung z. B. der Jahresberichte oder Digitalisierungsprojekte

Sonderaufgaben:

nach Weisung der Leitung (u. a. Zuarbeit für Sitzungen, Entwicklung und Fortschreibung von Arbeitsmaterialien als Unterstützungsangebot

für Projektleitungen/Führungskräfte)

Durchführung von Anforderungsworkshops
Steuerung von externen Dienstleistern
Teilnahme an Landesgremien und Gremien zur politischen Willensbildung

Sie haben...

Für Tarifbeschäftigte:

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (FH/Bachelor) in Verwaltungsinformatik oder Verwaltungswirtschaft mit tiefgehenden IT-Kenntnissen oder vergleichbare Studiengänge mit entsprechender Sicherstellung tiefgreifender IT-Grundlagen bzw. vergleichbare Kompetenzen aufgrund in der Praxis erworbener Erfahrungen.

Für Berufserfahrene ohne Studienabschluss:

Einschlägige IT-Berufserfahrung > 3 Jahre im Bereich der IT- Infrastruktur, Prozessberatung, Anforderungsanalyse, Softwareerstellung oder Gremienarbeit
Darüber hinaus sind:

einschlägige Berufserfahrungen erwünscht
hohe IT-Affinität erforderlich
hohes Verständnis für Prozessabläufe erforderlich
Erfahrungen in der Bearbeitung/Durchführung von Projekten erwünscht
Erfahrungen in der Bearbeitung von Aufgaben im Prozess der digitalen Transformation erwünscht; unter Beachtung des Faktors Mensch im agilen Prozess

Interesse an der Befassung mit neuen technologischen Entwicklungen und digitalen Trends erwünscht

Wir bieten...

eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) sowie alternierende Telearbeit und mobiles Arbeiten

eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung
betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote
ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima
einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

eine monatliche Hauptstadtzulage

Die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen sind
als Anlage unter "weitere Informationen" dem beigefügten
Anforderungsprofil zu entnehmen.

Ansprechpartner/in für Ihre Fragen:

bei fachlichen Fragen: Frau Scharries, Z eGov 1, Tel.: 030 9025-1914 bei Fragen zum Bewerbungs- und Auswahlprozess: Herr Kaminski, Z P 32, Tel.: 030 9025-1982

Erforderliche Bewerbungsunterlagen:

Sie finden sich in diesem Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum: 05.05.2024 Die Bewerbung ist unter dern Angabe der Kennzahl SenMVKU 69/2024 folgendes beizufügen: o die Übersendung eines (Pass-) Fotos ist nicht erforderlich o ein aktuelles Arbeitszeugnis/eine aktuelle dienstliche Beurteilung o Belege zu Ihren Bildungsabschlüssen (Urkunden, Zeugnisse) o ein lückenloser tabellarischer Lebenslauf o ein Bewerbungsschreiben Soweit kein entsprechendes Arbeitszeugnis/keine dienstliche Beurteilung vorliegt, bitte wir die Erstellung zu veranlassen. Bewerber/innen, die bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, werden gebeten, ihrer Bewerbung eine ,,Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte" und die E-Mailadresse Ihrer personalaktenführenden Stelle beizufügen.

Hinweise

Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner. Mit der Bewerbung verbundene Kosten werden nicht erstattet. Das unter ,,weitere Informationen" abrufbare Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung. Das Anforderungsprofil gibt detailliert wieder, welche Kompetenzen die Stelle erfordert und ist Grundlage für die Auswahlentscheidung. Schwerbehinderte Menschen werden ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben, da der Anteil der schwerbehinderten Menschen in der hiesigen Senatsverwaltung erhöht werden soll. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin. Die Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt ist bestrebt, den Anteil von Frauen zu erhöhen. Sie werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: www.berlin.de/sen/uvk
Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal

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