Stellvertretender Teamleiter (m/w/d) Prüftechnik

 

Lenze - als Spezialist für Antriebs- und Automatisierungstechnik bringen wir die Dinge in Bewegung. Mit Lösungen rund um IIoT, Industrie 4.0 und Smart Services verstehen wir uns als Gestalter, der die Zukunft der Automatisierungstechnologie weltweit vorausdenkt. Unsere Mission: Wir begleiten Maschinen- und Anlagenbauer aus aller Welt bei ihrer digitalen Transformation. Wir tun das mit Innovationsfreude, Pioniergeist und, wenn Sie möchten, mit Ihnen.

Verstärken Sie uns ab sofort an unserem Standort in Aerzen in als

Stellvertretender Teamleiter (m/w/d) Prüftechnik

Ihre Mission

Ihre Aufgaben

• Vertretung der Teamleitung bei Abwesen­heiten sowie Unter­stüt­zung im Tages­geschäft, insbe­sondere bei der Team­koordi­nation
• Weiterentwicklung und Über­arbeitung von komplexen Prüf­konzepten unter wirt­schaftlichen und qualitäts­technischen Gesichts­punkten
• Definition von Hardware- und Software­kon­zepten zur allge­meinen Verwen­dung in Prüfsystemen
• Weiterentwicklung und Konstruk­tion der Prüfstands-Hardware
• Leitung und Über­wachung der Montagearbeiten sowie der Programmie­rung der Prüf­rechner
• Inbetriebnahme und Qualifi­zierung des Gesamtsystems
• Einweisung und Schulung des Per­sonals
• Analyse der Prüfdaten und Koordi­nation von funktionsüber­grei­fenden Teams zur kontinuier­lichen Verbesse­rung von Prüf­systemen und Pro­dukten
• Erhöhung der Prozess­fähigkeit durch abge­leitete Maß­nahmen aus der Analyse von Quali­täts­daten und Mängel­reports

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik, Mecha­tronik oder eines ver­gleich­baren Studien­ganges
• Mehrjährige Berufs­erfahrung in der Prüf­technik oder Hard- und Software­ent­wicklung
• Erste Führungsver­ant­wortung wünschenswert
• Umfassende Produkt- und Prüf­system­kenntnisse
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, struk­turierte und problem­lösungs­orientierte Arbeitsweise sowie aus­ge­prägte Verände­rungs­bereit­schaft

Unser Angebot

• Vergütung & Co.: 13,8 Monatsgehälter, altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL), betriebliche Altersversorgung (BAV), steuerfreie Zuschüsse zur Kinderbetreuung, 500 EUR zur Geburt
• Work-Life-Balance: Remote-Work-Optionen, Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, 30 Tage Urlaub, Freistellung in besonderen Lebenssituationen
• Entwicklung: E-Learning on demand plus Seminare, Workshops und Trainings via Lenze Forum / externe Anbieter
• Gesundheit: Fahrrad-Leasing, Sport- und Fitnesskurse, Betriebssport, Beratungs-, Gesundheits- und Präventionsangebote, Gesundheitstage
• Cultural Fit: Sicherheit und Atmosphäre eines modernen, weltoffenen Familienunternehmens, Möglichkeit, Ideen einzubringen und Einfluss zu nehmen, übergreifendes Networking, vielfältige Aktionen für Mensch und Natur (z. B. Nachhaltigkeits-Challenges, Hans-Lenze-Stiftung)

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Kontakt Lenze SE - Human Resources Sina Edeler Postfach 10 13 52 - 31763 Hameln Telefon: 05154 82-2485 Folgen Sie uns auf LinkedIn! https://www.linkedin.com/company/lenzegroup/