Stellvertretender Elektromeister (m/w/d) für OT-Systeme und -Prozesse
Neumarkt in der Oberpfalz, DEEIN JOB - WIE AUF SIE ZUGESCHNITTEN
- Unterstützung und Stellvertretung des OT System Engineers sowie Übernahme der Verantwortung für den gesamten OT-Bereich bei Abwesenheit.
- Planung, Verwaltung und Dokumentation der OT-Systemlandschaft in enger Zusammenarbeit mit der IT.
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter Industriestandards (z. B. ISO/IEC 62443) sowie gesetzlicher Anforderungen für alle OT-Systeme und -Prozesse.
- Definition und Wartung von Automatisierungs-systemen einschließlich zugehöriger Software.
- Kontinuierliche Analyse der OT-Netzwerkinfrastruktur.
- Mitarbeit in Projekten rund um sämtliche elektrotechnische Themen im gesamten Produktionswerk.
IHR PROFIL - GUT IN FORM GEBRACHT
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker und können mehrjährige Berufserfahrung in einem Produktionsunternehmen mit vernetzten Automatisierungssystemen nachweisen. Darüber hinaus haben Sie eine Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Ingenieur.
- Zudem bringen Sie fundierte Kenntnisse in Automatisierungssystemen und Netzwerktechnologien mit.
- Mit eingesetzten Betriebsmitteln und Softwarelösungen (z.B. WinCC, TIA-Portal, S5, S7) können Sie sicher umgehen.
- Bei Störungssuche, Störungsbeseitigung und Konzepterstellung beherrschen Sie eine strukturierte, analytische und prozessorientierte Arbeitsweise.
- Zudem verfügen Sie über ein ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein.
- Sie zeichnen sich weiter durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus.
- Sie gehen planerisch vor und handeln nach wirtschaftlichen Gesichtspunkten und kennen die zu beachtenden VDE-Vorschriften.
- Als stellvertretender Elektromeister haben Sie Freude am Umgang mit Menschen, sind entscheidungsfreudig und übernehmen gerne Verantwortung.
WIR BIETEN
- Ein attraktives tarifliches Vergütungspaket mit Sonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
- Einen tarifgebundenen Arbeitsvertrag mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche
- 30 Tage Tarifurlaub plus 3 Tage Zusatzurlaub, wahlweise auch als Entgelt, und Sonderurlaubstage zu festgelegten Ereignissen
- Ein flexibles Arbeitszeitkonto
- Regelmäßige Tariferhöhungen
- Kantine und Brotzeitversorgung
- Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern und Marken
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit z.B. die Möglichkeit zum Bike-Leasing
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PFLEIDERER Neumarkt GmbH
Theresa Naumann
Ingolstädter Str. 51, 92318 Neumarkt
Telefon: +49 (0) 9181/28-326
