Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachperson

• die Weiterbildung zur Stationsleitung bereits absolviert haben oder bereit sind, diese zu absolvieren
• über vertiefte, anwendungsorientierte EDV-Kenntnisse verfügen
• auch in Krisensituationen handlungssicher bleiben 
• eine ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit in der stationsübergreifenden Zusammenarbeit mitbringen
• die Fähigkeit besitzen, betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln 
• über fachliche, methodische und soziale Kompetenzen im Umgang mit Mitarbeiter:innen und Patient:innen verfügen

Freuen Sie sich auf:

• Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, sowie eine betriebliche Altersversorgung (KZVK)
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kollegiale und wertschätzende Atmosphäre
• Teilnahme am Kinästhetik-Grundkurs nach Marietta Hatch
• E-Learning über einen persönlichen kostenlosen Zugang zum Thieme Verlag (CNE.onlline)
• Vergünstigungen in unserem Sport- und Gesundheitszentrum "Mobile"
• Corporate Benefits
• Jobrad

Als stellvertretende pflegerische Leitung des Pflegepools sind Sie für die Weiterentwicklung des Ausfallsmanagements mitverantwortlich. Sie sind zudem im engen Austausch mit allen Stationsleitungen und der Pflegedienstleitung.

Möchten Sie mehr erfahren?
Bei Rückfragen steht Ihnen Alexander Koblitz -Pflegedienstleitung- zur Verfügung.
 
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