Abgeschlossene Fachpflegeausbildung (z. B. Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege) mit mehrjähriger Berufserfahrung
Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Verständnis für Personalführung
Zertifizierte Führungsausbildung oder Bereitschaft zur Weiterbildung (z. B. PDL-Seminar)
Führungskompetenz, Kommunikationsstärke, Empathie
Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit
Sicherer Umgang mit Pflegedokumentation und gängiger Software (z. B. Dokumen- oder Krankenhaus-EDV)
Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.