Deine Aufgaben:
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Unterstützung der Leitung: Du bist die rechte Hand der Kita-Leitung und unterstützt bei der Steuerung des pädagogischen und organisatorischen Alltags. -
Verantwortung übernehmen: Bei Abwesenheit der Leitung übernimmst du die Leitung der Kita und trägst dazu bei, dass der Betrieb reibungslos läuft. -
Pädagogische Qualität: Gemeinsam mit der Leitung sorgst du für die Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts. -
Abenteuer Bildung & individuelle Entwicklung: Bring frischen Wind in den Alltag der Kinder, setze spannende Bildungsangebote um und dokumentiere ihre einzigartigen Fortschritte! -
Enger Austausch mit Eltern: Du pflegst eine wertschätzende Kommunikation mit den Eltern und arbeitest gemeinsam an der bestmöglichen Förderung der Kinder.
Was du mitbringst:
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Fachkompetenz und Leidenschaft: Als pädagogische Fachkraft (z. B. Erzieher (w/d/m), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d)) bereicherst du unser Team mit Erfahrung und Begeisterung für die Arbeit mit Kindern. -
Erste Führungserfahrung oder Entwicklungsmotivation: Du hast bereits Führungserfahrung gesammelt oder möchtest dich in der Teamleitung weiterentwickeln. -
Empathische Führung: Als verlässliche Partner (m/w/d) für die Leitung schaffst du ein vertrauensvolles, offenes Miteinander und unterstützt das Team mit deinem Feingefühl. -
Kommunikationsstärke: Mit Klarheit baust du Brücken zu Eltern und Team, pflegst einen offenen Austausch und bist die Ansprechperson für Fragen. -
Lösungsorientiertes Handeln: Herausforderungen gehst du flexibel und ruhig an und nutzt jede Situation als Chance für gemeinsames Wachstum.
Unsere Wertschätzung für deine Arbeit:
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Zusammenhalt & Anerkennung: Erleben ein starkes Wir-Gefühl und ein familiäres Miteinander. Bei uns steht eine positive und wertschätzende Arbeitsatmosphäre an erster Stelle - für dein Wohlbefinden! -
Attraktive Vergütung: Freu dich auf ein attraktives und branchenübliches Gehalt, -
Für deine Zukunft vorsorgen: Deine Altersvorsorge liegt uns am Herzen, daher unterstützen wir dich gerne dabei. -
Empfehlungen lohnen sich: Verdiene eine Prämie von bis zu 1.000 Euro, indem du neue Mitarbeiter (m/w/d) empfiehlst. -
Work-Life-Balance: Genieße 33-35 Urlaubstage (bei VZ) - für eine perfekte Balance zwischen Familie und Beruf. -
Sicherheit & Weiterentwicklung: Mit einem unbefristeten Vertrag an deiner Seite kannst du durchstarten und unser Fortbildungsbudget voll auskosten, um deine Karriere voranzubringen.