Sozialarbeiter für unsere (m/w/d) Kurzzeitpflegeeinrichtung der Thiem- Care GmbH
Das Carl-Thiem-Klinikum Cottbus ist eine gemeinnützige GmbH in kommunaler Trägerschaft und akademisches Lehrkrankenhaus der Charité-Universitätsmedizin Berlin. Als renommierte Klinik mit höchstem medizinischem Standard ist es mit rund 1.200 Betten und über 2.500 Mitarbeitern/innen der größte Arbeitgeber in Cottbus. Bei uns sind über 200 Kolleginnen und Kollegen aus rund 40 Ländern beschäftigt.
Im CTK, als Haus der Schwerpunktversorgung mit 22 Kliniken, 4 Instituten und zahlreichen Zentren, stehen nahezu alle medizinischen Disziplinen zur Verfügung in denen weit mehr als 150.000 stationäre und ambulante Patienten/innen pro Jahr versorgt werden.
In Cottbus wird die erste staatliche Universitätsmedizin in Brandenburg aufgebaut. Dafür wird das Carl-Thiem-Klinikum Cottbus einem Universitätsklinikum ausgebaut und in Landesträgerschaft überführt. Zum Wintersemester 2026/2027 werden die ersten Student/innen das Studium der Humanmedizin am Innovationszentrum Universitätsmedizin Cottbus (IUC) aufnehmen.
Im Rahmen der Neuimplementierung unserer Kurzzeitpflegeeinrichtung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialarbeiter für unsere (m/w/d) Kurzzeitpflegeeinrichtung der Thiem- Care GmbH.
Im CTK, als Haus der Schwerpunktversorgung mit 22 Kliniken, 4 Instituten und zahlreichen Zentren, stehen nahezu alle medizinischen Disziplinen zur Verfügung in denen weit mehr als 150.000 stationäre und ambulante Patienten/innen pro Jahr versorgt werden.
In Cottbus wird die erste staatliche Universitätsmedizin in Brandenburg aufgebaut. Dafür wird das Carl-Thiem-Klinikum Cottbus einem Universitätsklinikum ausgebaut und in Landesträgerschaft überführt. Zum Wintersemester 2026/2027 werden die ersten Student/innen das Studium der Humanmedizin am Innovationszentrum Universitätsmedizin Cottbus (IUC) aufnehmen.
Im Rahmen der Neuimplementierung unserer Kurzzeitpflegeeinrichtung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialarbeiter für unsere (m/w/d) Kurzzeitpflegeeinrichtung der Thiem- Care GmbH.
Ihr Verantwortungsbereich
- Eigenverantwortliche Übernahme von beratenden, unterstützenden und vermittelnden Tätigkeiten für die Kurzzeitpflegegäste und Ihre Angehörigen (bspw. Information und Beratung in Wohnangelegenheiten, Hilfe bei der Suche einer pflegerischen Nachversorgung, ergänzende Unterstützung beim Schrift- und Behördenverkehr)
- Unterstützung des Belegungsmanagements der Einrichtung in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und Vorbereitung der Aufnahme des Kurzzeitpflegegastes
- Hilfestellung zur Orientierung und Integration neuer Kurzzeitpflegegäste
- Schnittstelle zum Entlassmanagement des CTK im Sinne der Prozessoptimierung i.R.d. Übernahme von Kurzzeitpflegegästen
- Gewinnung, Koordination, Einarbeitung, Anleitung und fachliche Beratung ehrenamtlicher Helfer und Durchführung regelmäßiger Treffen der Ehrenamtlichen
- Angehörigenarbeit in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
- Mitarbeit am Qualitätsmanagementsystem
- Gestaltung von Angeboten für Angehörige (z.B. Angehörigenabende, Informationsveranstaltungen)
- Unterstützung bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung jahreszeitlicher Feste, kultureller Veranstaltungen und Ausflüge
- fachliche Unterstützung der Mitarbeitenden der Einrichtung in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
- Intensive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen in der Einrichtung
Ihr Profil
- Interesse an den aufgeführten Tätigkeiten sowie Organisationsgeschick bei der Bewältigung der unterschiedlichen Tätigkeitsfelder
- ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse in der sozialen Beratung (vorzugsweise mit Schwerpunkt SGB XI/V)
- offener und zielführender Umgang mit Klienten, Behörden und Ansprechpartnern
- Engagement und Leistungsbereitschaft sowie hohe Sozialkompetenz und Teamorientiertheit
- Fähigkeit und Bereitschaft zur Kommunikation und Kooperation mit Kurzzeitpflegegästen, deren Angehörigen, Mitarbeitern und Vorgesetzten
- Strukturierte, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
- Sie besitzen eine empathische und wertschätzende Grundhaltung
- Interesse am Aufbauprozess unserer Pflegeeinrichtung
Das bieten wir Ihnen
- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeitbeschäftigung 35h/Woche
- Ein Entgelt nach TV CTK Sozial- und Erziehungsdienst
- Eine individuelle Einarbeitung sowie Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Personalkauf in der hauseigenen Apotheke
- Unterbringung Ihrer Kinder in der Kita ,,Carl & Carla" auf dem Campus des CTK
- Kostengünstige Mahlzeiten in der Betriebskantine
- Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Corporate Benefits - großzügige Rabatte auf Produkte namhafter Anbieter
Kontakt
Wenn Sie sich einen zukunftssicheren Beruf wünschen, Ihnen Teamarbeit eine Herzensangelegenheit ist und Sie sich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln wollen, dann bewerben Sie sich jetzt bei uns über unser Bewerberformular unter der Referenz-Nr.: MLF_1503. Wir freuen uns auf Sie!
Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gern unter Tel: 0355 46-3247 oder unter bewerbungen@ctk.de. Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Melanie Lange-Fürkus.
Nehmen Sie bei Fragen auch gern Kontakt per WhatsApp mit uns unter 0160 96518789 auf.
Weitere Informationen zum Klinikum finden Sie auf unserer Homepage www.ctk.de.
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH ÷ Recruiting-Team des CTK ÷ Thiemstraße 111, 03048 Cottbus ÷
Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gern unter Tel: 0355 46-3247 oder unter bewerbungen@ctk.de. Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Melanie Lange-Fürkus.
Nehmen Sie bei Fragen auch gern Kontakt per WhatsApp mit uns unter 0160 96518789 auf.
Weitere Informationen zum Klinikum finden Sie auf unserer Homepage www.ctk.de.
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