Die Hypothekarbank Lenzburg (HBL) ist eine innovative und agile Finanzdienstleisterin mit hoher Affinität zur Digitalisierung und zur Open-Banking-Kultur.
 
Zur Verstärkung unseres eingespielten Risk Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n Senior IT Risk Spezialistin/Spezialisten. Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der HBL und ihrer Tochtergesellschaften. 

Du bist verantwortlich für Themen im Bereich IKT-Risiken (einschliesslich Cyberrisiken und Risiken kritischer Daten) und arbeitest eng mit dem Leiter Risk zusammen. Im Sinne einer 2nd Line of Defense überwachst du die IKT-Risiken einer Regionalbank, welche sich nebst den üblichen Aufgaben auch mit spannenden und neuartigen Themen wie Fintech, Banking as a Service (BaaS) und Kryptowährungen auseinandersetzt.
 
Unter anderem erwarten dich folgende Tätigkeiten:

• Weiterentwicklung und Implementierung eines umfassenden Risiko- und Kontrollframeworks im Bereich IKT unter Berücksichtigung von regulatorischen Anforderungen
• Unabhängige Beurteilung, Prüfung und Überwachung der IKT-Risiken
• Unterstützung bei der Risikoidentifikation, der Umsetzung von Massnahmen zur
• Risikominderung und Sicherstellung der Angemessenheit der getroffenen Massnahmen (enge Zusammenarbeit mit der 1st Line of Defense)
• Beratung der Fachbereiche und des Managements zu verschiedenen Risiken im Bereich IKT
• Risikoüberwachung in weiteren spannenden Themenbereichen wie Third-Party Risk, Künstliche Intelligenz (KI) und Digital Assets (Krypto)
• Mitglied des Sicherheitsteams

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IKT-Risikomanagement und/oder im Bereich der IKT-Sicherheit (idealerweise in einer 2nd-Line-of-Defense-Funktion)
• Abschluss einer höheren Fachschule, Fachhochschule oder Universität im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik (oder eine vergleichbare Qualifizierung)
• Erfahrung in der Berichterstattung von IKT-Risiken
• Freude an regulatorischen Herausforderungen (u.a. Kenntnisse von FINMA-Rundschreiben, IT-Standards und ISAE-Berichten)
• Eine strukturierte und exakte Arbeitsweise kombiniert mit einer hohen Selbständigkeit und Eigeninitiative
• Kommunikationsstärke verbunden mit einem sicheren Auftreten

• Abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Tätigkeit
• Aufgestelltes, kleines und flexibles Team
• Kurze Entscheidungswege
• Möglichkeit, auch im Homeoffice zu arbeiten

Du erfüllst nicht alle Kriterien? Lass uns gemeinsam herausfinden, ob es trotzdem passt, wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Wir akzeptieren ausschliesslich Direktbewerbungen.

Frau Stefanie Russo, HR Business Partner, Tel.: 062 885 12 06
Herr Dominik Bruder, Leiter Risk, Tel.: 062 885 12 46