Schulhausmeister*in Baumaßnahmen - Gesamtschule Volksgarten
Mönchengladbach, DEEine Stadt der Vielfalt: Als größte Stadt am linken Niederrhein bieten wir mehr als 272.000 Menschen mit unterschiedlichen Sprachen, Kulturen und Religionen ein Zuhause. Wir setzen uns als Stadtverwaltung Mönchengladbach dafür ein, unseren Bürger*innen zur Seite zu stehen, aktuellen und zukünftigen Herausforderungen proaktiv zu begegnen und mit unserem Handeln zur Lebensqualität in Mönchengladbach beizutragen.
Sie möchten beruflich etwas bewegen und unsere Stadt mit Ihrer Motivation prägen? Wir suchen Sie zum 01.01.2026. Eine Einstellung erfolgt unbefristet, ein Einsatz im genannten Bedarf befristet im Rahmen von Baumaßnahmen bis voraussichtlich 30.06.2035 mit 39 Wochenstunden. Nach Ablauf dieser befristeten Maßnahme wird nach einem neuen Einsatz innerhalb der Entgeltgruppe 7 vorrangig im Bereich der Schulhausmeister*innen gesucht. Bitte beachten Sie dabei, dass Schulhausmeister*innen in der Regel eine wöchentliche Arbeitszeit von 46,75 Stunden inkl. Bereitschaftszeiten haben.
Vergütung nach Entgeltgruppe E 7 TVöD-V
Aufgaben - Was Sie bei uns erwartet
Mit diesen Tätigkeiten leisten Sie einen aktiven Beitrag für das Gemeinwohl in unserer Stadt:
- Betreuung von Sanierungsmaßnahmen - Sie begleiten die anstehenden Sanierungsarbeiten am Schulgebäude. Dabei achten Sie auf den reibungslosen Ablauf und die Einhaltung der Vorgaben der Schulleitung sowie der Abteilung ,,Schulbetrieb" des Fachbereichs Schule und Sport.
- Koordination von Handwerkern vor Ort - Sie übernehmen die Organisation, Einweisung und Kontrolle von externen Dienstleistern und Handwerksbetrieben auf dem Schulgelände.
- Sicherstellung des Schulbetriebs - Trotz laufender Baumaßnahmen gewährleisten Sie einen störungsfreien und sicheren Schulbetrieb. Sie stehen in enger Abstimmung mit der Schulleitung sowie der Abteilung ,,Schulbetrieb" des Fachbereichs Schule und Sport und sorgen für klare Abläufe. Bei Bedarf stehen Sie dem Stammhausmeister unterstützend zur Seite und übernehmen Aufgaben im laufenden Betrieb.
Zur erfolgreichen Aufgabenwahrnehmung ist Sensibilität und Aufgeschlossenheit für die Belange der Kinder und Jugendlichen erforderlich.
Profil - Was Sie mitbringen
- Dreijährige abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklich-technischen Beruf
- physische Belastbarkeit zur Erfüllung der Aufgabenstellung vor Ort; inwieweit diese vorliegt, wird grundsätzlich durch eine arbeitsmedizinische Untersuchung festgestellt
Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise mit:
- Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft in Bezug auf das Aufgabengebiet
- Fähigkeit, auch in belastenden Situationen (z. B. Zeitdruck) präzise zu arbeiten und erforderliche Arbeitsergebnisse einzuhalten
- Selbstständige, strukturierte sowie effiziente Arbeitsweise und Arbeitsorganisation
- Sinn für Sauberkeit und Ordnung
- nachvollziehbar belegte praktische Erfahrungen als Hausmeister*in
Benefits - Was wir bieten
- Sicherer Arbeitsplatz und berufliche Perspektiven - Schlüsselfunktion als regionale Arbeitgeberin und Tätigkeit im öffentlichen Dienst
- Zeitliche und örtliche Flexibilität- Arbeitszeitkonto, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
- Betriebliches Gesundheitsmanagement - u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport
- Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf - Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten
- Gleichberechtigung und Diversität - Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur
- Karriereförderung - Arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
- Teamwork - Aktiver Einbezug bei Veränderungsprozessen und konstruktive Feedbackkultur
- Gemeinschaftliche Aktivitäten - Offene und gemeinschaftliche Atmosphäre durch Mitarbeitendenevents
- Finanzielle Leistungen - Zusätzlich zur tariflichen Vergütung: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Vergünstigungen - Deutschlandticket (bei Tarifbeschäftigten), Corporate Benefits und Prime Benefits
Hinweise
Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf sind Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
Die geforderten Voraussetzungen und Kompetenzen fließen u. a. über aktuelle qualifizierte Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen in die Auswertung ein. Daher bitten wir darum, entsprechende Unterlagen bereits mit der Bewerbung einzureichen.
Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 39 Stunden wöchentlich.
Wochentag Arbeitszeit Stunden hiervon Pause
Montag 7:00 - 15:30 Uhr 8,5 Stunden 30 Minuten
Dienstag 7:00 - 15:30 Uhr 8,5 Stunden 30 Minuten
Mittwoch 7:00 - 15:30 Uhr 8,5 Stunden 30 Minuten
Donnerstag 7:00 - 15:30 Uhr 8,5 Stunden 30 Minuten
Freitag 7:00 - 14:30 Uhr 7,5 Stunden 30 Minuten
Samstag Einsätze erfolgen bei Bedarf und nur nach vorheriger Abstimmung
Die Arbeitszeiten können aufgrund baustellenbedingter Erfordernisse variieren und schließen dann auch Einsätze an Samstagen und abends mit ein, welche im Vorfeld abzustimmen sind.
So geht's weiter:
Fragen zum Job? Kontaktieren Sie uns gerne persönlich: Alle fachspezifischen sowie tätigkeitsbezogenen Fragen beantwortet Ihnen Franz Echtner (Tel. 02161 25-53725) aus dem Fachbereich Schule und Sport. Sie möchten uns und Ihren zukünftigen Arbeitsplatz im Vorfeld Ihrer Bewerbung persönlich kennenlernen? Gerne vereinbaren Sie mit Franz Echtner einen Termin. Zu allen Fragen rund um den Bewerbungsprozess gibt Ihnen Katrin Ix (Tel. 02161 25-3035) seitens des Personalmanagements eine Auskunft.
Unser Stellenangebot überzeugt? Finden wir gemeinsam heraus, ob wir zueinander passen: Wenn Sie sich mit unserem Stellenangebot identifizieren, nutzen Sie einfach und direkt die Möglichkeit zur Online-Bewerbung bis spätestens 11.11.2025 unter www.stadt.mg/karriere (Kennziffer 40 99).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
