Der Bezirk Tempelhof-Schöneberg ist mit seinen ca. 350.000 Einwohner_innen einer der buntesten, vielfältigsten und auch geschichtsträchtigsten Bezirke Berlins. Kennen Sie den Regenbogenkiez am Nollendorfplatz oder das Tempelhofer Feld auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tempelhof? Mit seinen sechs Ortsteilen, die unterschiedlicher kaum sein können, bietet dieser Bezirk eine vielseitige und einzigartige Mischung.

Ebenso vielseitig sind auch unsere Tätigkeitsbereiche!

Das Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin - 

Abt. Ordnung, Straßen- und Grünflächen, Umwelt und Naturschutz

Ordnungsamt

sucht Sie zur Verstärkung unseres Teams.

Besetzungszeitraum: ab sofort
Entgeltgruppe: EG 9a TV-L
Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)

o Bearbeitung von Gewerbeanzeigen (Entgegennahme, Bearbeitung und Bestätigung von Gewerbeanmeldungen, Gewerbeummeldungen und Gewerbeabmeldungen; auch auf elektronischem Wege); § 14, 15, 38 GewO

o Bearbeitung von Beschäftigungsanzeigen für Wachpersonen; § 34a Abs.1a GewO, § 9 BewachV)

o Bearbeitung von Anzeigeverfahren i. R. v. § 6 Abs.2 und 3 BerlLadÖffG (Ladenöffnung am Sonntag)

o Bearbeitung von Vertriebsanzeigen für den Handel mit pyrotechnischen Artikeln; § 14 SprenG

o Bearbeitung von Erlaubnisverfahren nach GewO, GastG, SpielhG, GlüStV (u.a. jeweils unter Prüfung der persönlichen, sachlichen und fachlichen sowie räumlichen Zulassungsvoraussetzungen)

o Entgegennahme und Prüfung von Anträgen i. R. erlaubnis-/genehmigungspflichtiger Gewerbe sowie Erteilung entsprechender Erlaubnisse/Genehmigungen einschließlich Beratung der Gewerbetreibenden sowie Prüfung der örtlichen Zuständigkeit und persönliche, telefonische oder schriftliche Aufforderung zur Beibringung fehlender Unterlagen

o Erlaubnisverfahren nach Gewerbeordnung i. V. m. ProstSchG unter Prüfung der persönlichen, sachlichen und fachlichen sowie räumlichen Zulassungsvoraussetzungen

o Entgegennahme und Prüfung von Anträgen auf Erteilung einer Erlaubnis/Genehmigung im modular gegliederten Zuständigkeitsrahmen des ProstSchG; einschließlich Beratung der Gewerbetreibenden sowie Prüfung der örtlichen Zuständigkeit und persönliche, telefonische oder schriftliche Aufforderung zur Beibringung fehlender Unterlagen

o die weiteren Aufgaben sind dem Anforderungsprofil zu entnehmen

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte_r
  oder
• erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang I der VAK
  oder
• eine einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung (Kauffrau_mann für Bürokommunikation, Fachangestellte_r für Bürokommunikation
  oder
• gleichwertige Ausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen und Erfahrungen mit Bezug zum Arbeitsgebiet
  
  
  
• Die fachlichen Kompetenzen sind dem Anforderungsprofil zu entnehmen.
• Die außerfachlichen Kompetenzen sind dem Anforderungsprofil zu entnehmen.

• Welche genauen Kompetenzen die Stelle erfordert und Sie nach einer mindestens 6-monatigen Einarbeitungszeit besitzen sollten, können Sie im Anforderungsprofil detailliert ablesen. Es ist Grundlage für die Auswahlentscheidung und Bestandteil der Stellenausschreibung. Sie können es unter "Weitere Informationen" unten auf der Seite herunterladen.

  Bitte beachten Sie hierbei, dass nach Ablauf der Bewerbungsfrist das Anforderungsprofil nicht mehr online zur Verfügung steht.

 

Finanzielle Anreize

Vergünstigtes Jobticket bzw. Hauptstadtzulage
Jahressonderzahlung
VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Teilzeitbeschäftigung (auch Sabbaticals) und individuelle Arbeitszeitgestaltung
30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Belange

Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.

Weiterbildung

Nutzung eines umfangreichen Fortbildungsangebots unterschiedlicher Anbieter während der Dienstzeit

für Diversity

Wir leben Vielfalt!
* Unterzeichnung der Charta
* #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe
* Bezirkliches Inklusionskonzept
* Frauenförderplan

Auszeichnungen

Zertifizierung als ,,Fahrradfreundlicher Arbeitgeber"
von ADFC und EU (Bronze)

Um sich zu bewerben, nutzen Sie bitte den schwarz hinterlegten Button "Jetzt bewerben" rechts oben bzw. unten auf dieser Seite und halten folgende Dateien bereit (PDF-Format, max.15 MB):

Bewerbungsanschreiben (mit vollständiger Anschrift, Telefonnummer und E-Mail-Adresse) Lebenslauf (tabellarisch, lückenlos, Foto nicht erforderlich) Nachweis über die geforderte Qualifikation (z.B. Abschlusszeugnisse und Urkunden) Aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis bzw. aktuelle dienstliche Beurteilung Bewerber_innen des öffentlichen Dienstes: ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle

Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständigen Unterlagen in deutscher Sprache berücksichtigt werden können. 

Ansprechperson

zum Aufgabengebiet:

Frau Deutrich, Abt. Ordnung, Straßen- und Grünflächen, Umwelt und Natur 

+49 30 90277 6387

 

zur Stellenausschreibung:

Frau Nötzold, Abt. für Finanzen, Personal, Wirtschaftsförderung und Koordination

+49 30 90277 6249

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.