Sachbearbeitung Platzvermittlung und Staatsvertrag Berlin-Brandenburg im Fachdienst Kindertagesbetreuung (m/w/d)
Pankow als bevölkerungsreichster Bezirk hat einen erhöhten Personalbedarf und sucht engagierte Kolleginnen und Kollegen, um den künftig steigenden Herausforderungen gewachsen zu sein. Als öffentlicher Arbeitgeber bietet das Bezirksamt Pankow ein breites Spektrum an Tätigkeiten und Karrierechancen. Da sich die Vielfalt unserer Bevölkerung auch in der Pankower Verwaltung widerspiegeln soll, freuen wir uns auf Bewerbungen aus allen Bevölkerungsgruppen. Bewerben Sie sich jetzt - nutzen Sie Ihre Chance!
Entgeltgruppe: E8, Teil I der Anlage A zum TV-L (Bewertungsvermutung)
Sie sind motiviert und möchten eine verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen? Unterstützen Sie uns bei der Vermittlung von Plätzen in Kita und Kindertagespflege und bei der Anwendung des Staatsvertrages Berlin-Brandenburg zur gegenseitigen Nutzung von Kita-Plätzen und im Team Fachliche Steuerung und Platzvermittlung im Fachdienst Kindertagesbetreuung. Sie pflegen das Netzwerk mit den Pankower Kitas und vermitteln die Kontakte zwischen den Einrichtungen und Familien, die einen Betreuungsplatz suchen. Sie sind maßgeblich daran beteiligt, die Versorgung von Kindern aus dem Land Brandenburg mit einem Platz in einer Kita, Kindertagespflege oder in der ergänzenden Förderung und Betreuung an Schulen umzusetzen und die gegenseitige Nutzung der Plätze mit den Brandenburger Landkreisen abzurechnen. Sie pflegen auch den Kontakt mit dem Jobcenter Pankow. Dort beraten Sie niedrigschwellig zur Inanspruchnahme von Kita-Plätzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
unabdingbar:
sehr wichtig:
Weitere Einzelheiten können dem Anforderungsprofil entnommen werden, welches Sie unter "weitere Informationen" finden.
Frau Richter
Tel.: 030 90295 - 7277
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.06.2024.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung online über das Berliner Karriereportal ein. Klicken Sie bitte dazu auf den Button "Jetzt bewerben".
Bitte schauen Sie auch in unsere Ausfüllhinweise - das erleichtert Ihre und unsere Arbeit: HINWEISE ZUR BEWERBUNG
Sollten Fragen oder Probleme rund um das Bewerbungsverfahren auftreten, können Sie gerne das Zentrale Bewerbungsbüro unter 030 90295 - 2200 kontaktieren.
Nach Dienstschluss und am Wochenende können Sie ihr Anliegen auf einen Anrufbeantworter sprechen. Wir rufen Sie zurück.
Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzungen der Stellenausschreibung erfüllen, ist ausdrücklich erwünscht.
Vielfalt ist einer unserer zentralen Organisationswerte. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Eine Besetzung der Stelle mit Teilzeitbeschäftigten ist grundsätzlich möglich. Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung gemäß den dienstlichen Erfordernissen wird vorausgesetzt.
Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.
Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber:innen elektronisch gespeichert und im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens durch das Bezirksamt Pankow weiterverarbeitet [§ 6 Abs. 1 EU- DSGVO].
Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Nähere Informationen hierzu finden Sie unter: Datenschutzerklärung
Kosten, die Ihnen durch die Einladung zur Vorstellung entstehen, können durch uns leider nicht übernommen werden.
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: https://www.berlin.de/ba-pankow/
Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal
Das Bezirksamt Pankow von Berlin, Abt. Jugend und Familie sucht ab dem 01.07.2024, unbefristet, eine
Sachbearbeitung Platzvermittlung und Staatsvertrag Berlin-Brandenburg im Fachdienst Kindertagesbetreuung (m/w/d)
Kennziffer: 129-4021-2024
Entgeltgruppe: E8, Teil I der Anlage A zum TV-L (Bewertungsvermutung)
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist möglich)
Geplanter Einsatzort: Rathaus Fröbelstraße
Ihr Arbeitsgebiet umfasst u. a.:
Sie sind motiviert und möchten eine verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen? Unterstützen Sie uns bei der Vermittlung von Plätzen in Kita und Kindertagespflege und bei der Anwendung des Staatsvertrages Berlin-Brandenburg zur gegenseitigen Nutzung von Kita-Plätzen und im Team Fachliche Steuerung und Platzvermittlung im Fachdienst Kindertagesbetreuung. Sie pflegen das Netzwerk mit den Pankower Kitas und vermitteln die Kontakte zwischen den Einrichtungen und Familien, die einen Betreuungsplatz suchen. Sie sind maßgeblich daran beteiligt, die Versorgung von Kindern aus dem Land Brandenburg mit einem Platz in einer Kita, Kindertagespflege oder in der ergänzenden Förderung und Betreuung an Schulen umzusetzen und die gegenseitige Nutzung der Plätze mit den Brandenburger Landkreisen abzurechnen. Sie pflegen auch den Kontakt mit dem Jobcenter Pankow. Dort beraten Sie niedrigschwellig zur Inanspruchnahme von Kita-Plätzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Sie haben...
- einen Abschluss als Verwaltungsfachangestellte:r
- Kauffrau/ Kaufmann für Bürokommunikation bzw. Absolvierung des Verwaltungslehrgang I (VL I)
- vergleichbare Berufsabschlüsse oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
sowie
unabdingbar:
- Umfassende Kenntnisse zur Bestimmung der örtlichen Zuständigkeit und Anwendung des Staatsvertrages zwischen dem Land Berlin und dem Land Brandenburg über die gegenseitige Nutzung von Plätzen in Einrichtungen der Kindertagesbetreuung sowie der Spezialgesetze
- SGB VIII, AV Zust Jug, AV Zust Soz, SchüFöVO, Staatsvertrag Berlin-Brandenburg
- KitaFöG, VO KitaFöG, AV-KTPF, SchulG, SchüFöVO
sehr wichtig:
- Vertiefte Kenntnisse im allgemeinen Sozial- und Verwaltungsrecht sowie einschlägigen Verwaltungsvorschriften, insb.
- SGB I, SGB X, VwVfG
- LHO, AV LHO, jeweils gültige Kostenblätter zu den Ausgleichszahlungen, RV Tag
- GGO I
Sie können...
- unabdingbar: Entscheidungsfähigkeit; Kommunikationsfähigkeit; Kooperationsfähigkeit; Diversity-Kompetenz; Migrationsgesellschaftliche Kompetenz
- sehr wichtig: Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit; Organisationsfähigkeit; Ziel- und Ergebnisorientierung; strukturiertes Handeln/analytisches Denkvermögen; Urteilsvermögen; Dienstleistungsorientierung; Konfliktfähigkeit
Weitere Einzelheiten können dem Anforderungsprofil entnommen werden, welches Sie unter "weitere Informationen" finden.
Wir bieten...
- ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und Einstieg in die mobile Arbeit) sowie die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten
- die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen sowie ein individuelles Wissensmanagement
- aktive Gesundheitsangebote (u.a. Gelegenheit zu einer Stunde Sport/Woche in der Arbeitszeit)
- eine kostenlose externe Sozialberatung
- ein vergünstigtes Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg bzw. eine Hauptstadtzulage
- eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
- eine Bezahlung nach geltendem (Link zum TV-L) Tarifvertrag
- 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12 und 31.12
- Jahressonderzahlung
- eine gute Büroausstattung einschließlich des höhenverstellbaren Schreibtischs
- einen Wasserspender zur freien Nutzung für alle Mitarbeiter:innen
Ihre Ansprechperson für organisatorische Fragen:
Frau RichterTel.: 030 90295 - 7277
Erforderliche Unterlagen:
Bei der Erstellung Ihrer Bewerbung fügen Sie bitte folgende Anhänge als Datei bei:
- ein Bewerbungsanschreiben/Motivationsschreiben
- einen tabellarischen und lückenlosen Lebenslauf
- eine aktuelle dienstliche Beurteilung/ein aktuelles Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr)
- einen Nachweis über Ihre berufliche Qualifikation (Urkunde Studiumabschluss oder Prüfungszeugnis Berufsausbildung)
- für Bewerber:innen, die bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt sind, bitte ich um die Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte. Bitte beachten Sie, dass trotz des Einverständnisses eine vollständige Bewerbung inklusive aller geforderten Unterlagen erforderlich ist; ein Verweis auf die Personalakte ist nicht ausreichend!
Hinweise:
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.06.2024. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung online über das Berliner Karriereportal ein. Klicken Sie bitte dazu auf den Button "Jetzt bewerben".
Bitte schauen Sie auch in unsere Ausfüllhinweise - das erleichtert Ihre und unsere Arbeit: HINWEISE ZUR BEWERBUNG
Sollten Fragen oder Probleme rund um das Bewerbungsverfahren auftreten, können Sie gerne das Zentrale Bewerbungsbüro unter 030 90295 - 2200 kontaktieren.
Nach Dienstschluss und am Wochenende können Sie ihr Anliegen auf einen Anrufbeantworter sprechen. Wir rufen Sie zurück.
Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzungen der Stellenausschreibung erfüllen, ist ausdrücklich erwünscht.
Vielfalt ist einer unserer zentralen Organisationswerte. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Eine Besetzung der Stelle mit Teilzeitbeschäftigten ist grundsätzlich möglich. Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung gemäß den dienstlichen Erfordernissen wird vorausgesetzt.
Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.
Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber:innen elektronisch gespeichert und im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens durch das Bezirksamt Pankow weiterverarbeitet [§ 6 Abs. 1 EU- DSGVO].
Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Nähere Informationen hierzu finden Sie unter: Datenschutzerklärung
Kosten, die Ihnen durch die Einladung zur Vorstellung entstehen, können durch uns leider nicht übernommen werden.
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: https://www.berlin.de/ba-pankow/
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Nehmen Sie gern an unserer Onlineumfrage zur Verbesserung des Bewerbungsprozesses teil: https://t1p.de/e7qjd
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