Das Land Berlin ist mit ca. 136.00 Beschäftigten der größte Arbeitgeber der Region.

Die Senatsverwaltung für Inneres und Sport ist mit ihrem Dienstsitz im Alten Stadthaus in Berlin-Mitte Arbeitgeberin für rund 1.900 Beschäftigte. Mit der Polizei Berlin und der Berliner Feuerwehr als unseren nachgeordneten Behörden sorgen wir täglich für die Sicherheit der Menschen in unserer Stadt. Zu den Aufgaben der Senatsverwaltung für Inneres und Sport gehören außerdem die Organisation von Wahlen sowie der Schutz der Bevölkerung vor Katastrophen. Zuständig für Sport, unterstützen wir den Breiten- sowie Spitzensport und organisieren hochkarätige Sportveranstaltungen für Berlin. Mit dem Landesamt für Einwanderung und dem Landesamt für Bürger- und Ordnungsangelegenheiten erbringen wir Dienstleistungen für die Bürgerinnen und Bürger. Für das gesamte Land Berlin gewinnen und betreuen wir die Nachwuchskräfte und leisten so einen wesentlichen Beitrag zu der Zukunft des öffentlichen Dienstes der Stadt.

 

Kennziffer: III 22/2025

Besoldungsgruppe: A 12

Dienstort: Klosterstraße 47, 10179 Berlin

Eintritt: ab dem 01.07.2026, unbefristet

Vollzeit mit 40 Wochenstunden

• Beschaffung, Erfassung, Auswertung, Koordination sowie Aufbereitung verfügbarer Informationen zu Ereignissen mit Bezug zur Berliner Gefahren- und Sicherheitslage
• Beurteilung der Gefahren- und Sicherheitslage 
• Überwachung, ggf. Einleitung der erforderlichen Melde- und Berichtsverpflichtungen 
• Steuerung von Informationen und Anfragen innerhalb des Hauses und an externe Stellen
• Unmittelbare Unterrichtung der Hausleitung über  Ereignisse aus dem aktuellen Lageaufkommen
• Aufbereitung von Lageinformationen der Polizei, der Feuerwehr, des Rettungsdienstes und weiterer Bereiche für Berichte und Lagedarstellunge
• Aufbereitung der stadtweiten Versammlungs-, Veranstaltungs- und Besuchslagen bei ad-hoc-Lage
• Fachaufsicht gegenüber der ELZ und dem Lagedienst der Feuerwehr im Rahmen der Informationssteuerung 
• Beantwortung von Anfragen der Hausleitung und anderer Behörden und Institutionen der Länder und des Bundes im Rahmen der Zuständigkeit des Lagezentrums auch in Grundsatzangelegenheiten
• Allgemeine Sachbearbeitung
• Sichtung, Bewertung, Auswahl und Steuerung eingehender Nachrichten der formellen Kommunikation (EPost810) aus dem gesamten Bundesgebiet in allen die Innenverwaltung aus sicherheitsrelevanten und polizeifachlichen Angelegenheiten betreffenden Angelegenheiten sowie Erstellung und Versendung von Nachrichten der formellen Kommunikation für die gesamte Innenverwaltung

 

Eine detaillierte Aufgabenbeschreibung ist dem Anforderungsprofil zu entnehmen (siehe weitere Hinweise).

formale Anforderungen:

Für Beamtinnen und Beamte:

• Erfüllung der laufbahnrechtliche Voraussetzungen für den gehobenen Polizeivollzugsdienst oder feuerwehrtechnischen Dienst

Im Rahmen der Personalentwicklung richtet sich die Ausschreibung ausschließlich an Beförderungsbewerbende, die sich bereits in einem aktiven Dienstverhältnis zum Land Berlin befinden. 

fachliche Anforderungen:

• Kenntnisse zur analytischen Lageauswertung und Umsetzung der erforderlichen Maßnahmen
• Kenntnisse über die Zuständigkeit anderer Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder 
• Kenntnisse der festgelegten Alarmierungspläne des Landes und des Bundes für besondere Gefahrenlagen

Weitere fachliche sowie die außerfachlichen Anforderungen sind dem Anforderungsprofil zu entnehmen (siehe weitere Hinweise).

Eine VS-Ermächtigung bis zum Geheimhaltungsgrad ,,Geheim" ist erforderlich. Es handelt sich um eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit. Für die Wahrnehmung des Aufgabengebietes ist daher die Bereitschaft zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ2) nach dem Berliner Sicherheitsüberprüfungsgesetz erforderlich. 

Die Bereitschaft zur Rufbereitschaft oder eines Schichtmodells/Schichtdienstes ist zwingend erforderlich.

Arbeiten für das Gemeinwohl

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.

Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.

für Diversity

Wir schätzen Vielfalt und leben sie aktiv. Das Land Berlin setzt sich mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.

Gute Verkehrsanbindung

eine gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln im Stadtzentrum

Firmenticket

eine Hauptstadtzulage (max. bis zu 150EUR brutto monatlich bis Besoldungsgruppe A 13 bzw. Entgeltgruppe E 13) mit der Option der Inanspruchnahme eines BVG-Firmentickets

Weiterbildung

abgestimmte Fortbildungsangebote und vielfältige Möglichkeiten der individuellen Personalentwicklung sowie aktives Wissensmanagement (Einarbeitung, Wissenstransfer, etc.)

Das detaillierte Anforderungsprofil kann über den Button ,,weitere Informationen" abgerufen werden. Es wird empfohlen, das Anforderungsprofil zu speichern, da es nach dem Ende der Ausschreibungsfrist auf dem Karriereportal nicht mehr einsehbar ist.

Derzeit sind in der ausgeschriebenen Besoldungsgruppe in unserer Verwaltung Frauen unterrepräsentiert. Gemäß Frauenförderplan haben wir uns verpflichtet, Frauen in diesen Besoldungsgruppen besonders zu fördern. Daher werden Frauen besonders dazu aufgefordert, sich zu bewerben, und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.

Insbesondere Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Die Senatsverwaltung für Inneres und Sport hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung und geschlechtlicher Identität. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen.

 

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online über den Button "Jetzt bewerben". Die erforderlichen Anlagen Ihrer Bewerbung und nähere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf der FAQ-Seite des Zentralen Bewerbungsbüros unter: www.berlin.de/sen/inneres/personal/karriere-in-der-senatsverwaltung/faq/

Bewerbungsfrist

20.11.2025

Ansprechperson für Ihre Fragen

Frau
Svenja Noack
Zentraler Service
030 90223 2027