Sie haben Lust, Ihre Kenntnisse des Abfallmanagements in unserem Bauhof einzubringen? Sie suchen ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld und sind gerne in beratender Funktion tätig? Dann haben wir die passende Stelle für Sie!
Wir suchen für den städtischen Bauhof zum 01.01.2026 eine*n
Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Bereich Abfallmanagement, -wirtschaft und -beratung
Die Stelle ist in unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Die Besetzung der Stelle im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich (Jobsharing - Aufteilung der Arbeitszeit auf den Vor- und Nachmittag oder die Teilung der Woche).
Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 11 TVöD.
Im den Bereichen Abfallwirtschaft und Stadtreinigung sind aktuell ca. 40 Mitarbeitende tätig. Die ausgeschriebene Stelle hat eine zentrale, entscheidende Funktion, um alle übergeordneten Rahmenbedingungen/ Vorgaben fürs Tagesgeschäft sicherzustellen. Das Tagesgeschäft selbst wird von den Sachgebietsleitungen geleitet. Die Vorgaben sind bedarfs- und nutzerorientiert weiterzuentwickeln und weitergehende Handlungsempfehlungen auszusprechen
Im Wesentlichen gehören folgende Tätigkeiten zu Ihrem Aufgabenbereich:
Planung, Organisation und Überwachung der Abfallwirtschaft und der Stadtreinigung in der Auftraggeberfunktion
Abfallberatung
Bei Fragen rund um das Aufgabengebiet melden Sie sich gerne bei Herrn Rekindt unter 02103 / 72 1720 und Torsten.Rekindt@hilden.de
Was Sie zwingend mitbringen müssen:
Wir erwarten darüber hinaus folgende Kenntnisse und Kompetenzen:
o Grundkenntnisse in den Bereichen der Abfallwirtschaft und Stadtreinigung
o Verwaltungserfahrung im Bereich Abfallwirtschaft/Abfallberatung/ Stadtreinigung
o Methoden und Werkzeuge zur Konzepterstellung.
o Adressatengerechte Präsentation der Fachthemen.
o kontakt- und kommunikationsfähig, konfliktfähig, Einfühlungsvermögen, Bürgerfreundlichkeit (ausgeprägte Beratungs- und Dienstleistungsmentalität)
o selbstständiges und konzeptionelles Arbeiten sowie strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise
o verbindliches und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpersonen
Digitale Kompetenz, insbesondere Kenntnisse und Erfahrungen mit digitalen Medien und digitalen Prozessen.
Führerschein Klasse B
Sie haben noch Fragen zu dem Anforderungsprofil, dem Bewerbungsverfahren oder der Stadt Hilden als Arbeitgeberin? Dann melden Sie sich gerne bei Frau Seeber unter 02103/721168 bzw. bewerbung@hilden.de.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 21.10.2025