Du behältst auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf und möchtest Teil eines eingespielten Teams sein? Dann suchen wir genau DICH!
Wir suchen eine flexible Persönlichkeit, welche jeweils die Abwesenheitsvertretung sicherstellen kann. Dies wäre in etwa im Umfang von ca. 15-20 Wochen im Jahr.
Dein Arbeitsalltag sieht wie folgt aus:
Gerne nehmen wir Dossier auch von Studierenden entgegen, welche während den Semesterferien einer Arbeit nachgehen möchten.
Wir bieten dir nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch ein angenehmes Arbeitsumfeld. Zudem profitierst du von attraktiven Mitarbeiterkonditionen, einer zeitgemässen Entlöhnung mit einem 13. Monatslohn, einer betrieblichen Kinderzulage, fünf Wochen Ferien pro Jahr (ab dem 50. Altersjahr sechs Wochen) sowie firmeninternen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.