Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d)

Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d)

• Bedarfsgerechte Beschaffung von Ersatzteilen, Klein- und Serienanlagen, Verbrauchsmaterialien sowie Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen
• Erstellung von Anfragen und Bestellungen
• Terminverfolgung, Mahnwesen und Reklamationsmanagement
• Prüfung und Bearbeitung eingehender Rechnungen sowie Warenkontrolle
• Pflege der Einkaufsdatenbank und des Bestellsystems
• Unterstützung des Projekteinkaufes im Tagesgeschäft

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. Fachkaufmann Einkauf und Logistik, Industriekaufmann, Bürokaufmann (m/w/d) oder ähnlich
• Erste relevante Berufserfahrung, idealerweise im Einkauf
• Berufseinsteigern geben wir gern eine Chance
• Strukturierte, zuverlässige und saubere Arbeitsweise
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit
• Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen
• Fließende Deutsch- und erweiterte Englischkenntnisse
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

• Eine partnerschaftlich geprägte Arbeitswelt mit Möglichkeiten der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, in einem internationalen Entwicklungsumfeld sowie ausgezeichnete Reputation in der Branche
• Sie haben die Chance auf selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Sie erhalten in Vorbereitung auf Ihre Tätigkeit ein individuell abgestimmtes
• Einarbeitungsprogramm, in welchem Sie von unseren Spezialisten im Detail mit unseren Technologien vertraut gemacht werden
• Gezielte fachliche Aus- und Weiterbildung für alle Mitarbeitenden des Unternehmens
• Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse für weitere Versicherungsprodukte im
• Zusammenhang mit Alter & Vermögensaufbau
• Gleitzeit
  30 Tage Urlaub
• Kinderbetreuung in einem Betriebskindergarten ohne Schließzeiten in den Ferien
• Firmenkantine mit frischer regionaler Küche
• JobRad
• Arbeitgeberzuschuss für Deutschland-Ticket Jobticket
• Employee Assistance Program
• Regelmäßige BGM Angebote
• Angebote über HANSEFIT
• Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz
• Regelmäßiges Führen von Mitarbeitergesprächen
• Personalentwicklungsprogramm
• Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung
• Betriebsarzt
• Firmenparkplätze
• Barrierefreiheit
• Eine zukunftssichere Perspektive