Sachbearbeiter (m/w/d) Bußgeldstelle

Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Bereich 3 - Öffentliche Sicherheit und Ordnung in der Abteilung 3.01 - Allgemeines Ordnungsrecht, eine Stelle in der

• Entgeltgruppe 8 TVöD 
• unbefristet
• mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z.Zt. 39 Stunden zu besetzen.

Sachbearbeitung von Ordnungwidrigkeitenverfahren im ruhenden Verkehr

• Einleitung, Anordnung und Durchführung von erforderlichen Ermittlungen
• Einleitung und Durchführung von Verwarnungsgeldverfahren 
• Einleitung und Durchführung von Bußgeldbescheiden 
• Entscheidung in Einspruch- und sonstigen Rechtsmittelverfahren 
• Einleitung von Erzwingungshaftverfahren 

• selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• sicherer und freundlicher Umgang mit Bürgern*innen 
• sicherer Umgang mit der Standartsoftware
• die Bereitschaft, sich schnellstmöglich und umfassend in die Anwendung der Spezialsoftware einzuarbeiten

Ihre Voraussetzungen:

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Justizfachangestellter (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), oder erfolgreich abgeschlossener Vorbereitungsdienst des zweiten Einstiegsamtes für die Laufbahn Verwaltung und Finanzen
• oder erfolgreich abgeschlossene Angestelltenprüfung I

Hinweis für interne Bewerbungen 

• Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung mit der Bereitschaft zur verpflichtenden Teilnahme am nächsten Lehrgang zur Angestelltenprüfung I (dreijährige berufsbegleitende Qualifizierung)

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms
• verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• betriebliche Sozialberatung
• attraktive Weiterbildungsangebote
• betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 
• Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten oder Telearbeit
• arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung
• Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, steht Ihnen Herr Pfeiffer unter der Tel. 06241 / 853-3100 gerne zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Frau Duran Tel. 06241/853-1307.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.