Referentin/Referent für Organisationsmanagement, Personal- und Sachmittelhaushalt (w/m/d)

Berlin, DE
Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 130.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung sorgen täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,9 Millionen Menschen funktioniert.

Das Ziel der Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt ist es, Berlin gesünder, mobiler, sicherer und klimafreundlicher zu gestalten. Wir wollen, dass Berlin eine noch lebenswertere Stadt wird. Unsere Senatsverwaltung schafft Mobilität für alle Berlinerinnen und Berliner, kümmert sich um die Infrastruktur - vom Radweg über Bahn und Bus bis hin zu Straßen -, um saubere Luft, lebendige Gewässer und um ein ausgewogenes städtisches Klima. Werden Sie Teil von uns.


Die Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt - Abteilung III - Büroleitung III SE - sucht ab sofort unbefristet, eine engagierte Dienstkraft
 
Referentin/Referent für Organisationsmanagement,
Personal- und Sachmittelhaushalt (w/m/d)
  


Entgeltgruppe: E 13

Kennziffer: SenMVKU 76/2025


Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden; Teilzeitbeschäftigung ist möglich


 

Das Aufgabengebiet umfasst:


Bearbeitung von Angelegenheiten des Qualitäts-, Organisations- und Prozessmanagements sowie von Angelegenheiten des Personal- und Sachmittelhaushalts der Betreuungsbereiche des Referates III SE

Sie verfügen über...


ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einer verwaltungswissenschaftlich geprägten Studienfachrichtung (z. B. Master of Public Management oder Master of Arts - Management und Consulting) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.
 
Sehr gute Kenntnisse im Organisations-, Qualitäts- und Geschäfts- prozessmanagement sowie im Change-Management sind unabdingbar. Zudem werden sehr gute Anwenderkenntnisse der Microsoft Standardprogramme, insbesondere in Excel (Pivottabellen etc.) sowie sehr gute PC-Anwenderkenntnisse des IT-Verfahrens ,,Integrierte Personalverwaltung" (IPV) vorausgesetzt.

Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und kann im beigefügten PDF unter "Weitere Informationen" eingesehen werden.  Das Anforderungsprofil gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert. Es ist die Grundlage für die Auswahlentscheidung.

Die Stellenausschreibung sowie das Anforderungsprofil sind nach Ende der Bewerbungsfrist nicht mehr sicht- und abrufbar. Es wird daher empfohlen, diese bei Bedarf zu speichern

Wir bieten..

 
  • eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
 
  • eine sehr gute ÖPNV-Anbindung als zentral gelegener Arbeitgeber in der Stadtmitte
 
  • flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) und Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit, mobiles Arbeiten und Homeoffice (im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten)
 
  • eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung
 
  • betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote
 
  • ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima
   
  • eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 EUR (bestehend aus einem optionalen monatlichen steuerfreien Zuschuss für ein Firmenticket und Auszahlung des zu versteuernden Restbetrages
 
Ansprechperson für Ihre Fragen:
Frau Sylvia Meinicke
III SE 2
(030) 9025-2637

Erforderliche Bewerbungsunterlagen:


Bitte bewerben Sie sich bis einschließlich 15.07.2025 ausschließlich online über das Bewerbungsformular am Ende dieser Anzeige - unter dem Button "Jetzt bewerben" und fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen bei:
  • ein aussagekräftiges Anschreiben
  • einen Lebenslauf
  • ein aktuelles Arbeitszeugnis. Soweit diese nicht vorliegt, bitte ich die Erstellung einzuleiten.
  • weitere Nachweise, sofern sie Ihre Qualifikation für das Aufgabengebiet belegen
 
Bitte fügen Sie Ihren Unterlagen eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle einschließlich des Stellenzeichens und der E-Mail-Adresse bei. Bitte beachten Sie, dass trotz des Einverständnisses eine vollständige Bewerbung inkl. aller geforderten Unterlagen erforderlich ist; ein Verweis auf die Personalakte reicht nicht aus.

allgemeine Hinweise:

Die Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt ist bestrebt, den Anteil von Frauen zu erhöhen. Sie werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderte Menschen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben, da der Anteil der schwerbehinderten Menschen in der hiesigen Senatsverwaltung erhöht werden soll. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.


 
Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal
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