Die NAH.SH ist der Verkehrsverbund für Schleswig-Holstein und treibt die Mobilitätswende im echten Norden voran. Im Auftrag des Landes plant, bestellt und koordiniert sie den Schienenpersonennahverkehr (SPNV) sowie die nachhaltige Weiterentwicklung der öffentlichen Mobilität in Schleswig-Holstein. Darüber hinaus unterstützt die NAH.SH ihre Gesellschafter - das Land, die Kreise und kreisfreien Städte - bei überregionalen Aufgaben sowie bei der Planung und Beschaffung von Leistungen, sowohl individuell im Auftragsverhältnis als auch im Verbund aller Akteure.

Für diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir in Voll/- oder Teilzeit jedoch mindestens 33 Stunden/Woche zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n 

Referent*in Organisationsentwicklung und Digitalisierung (d/m/w)

Du bist Teil des Teams GmbH-Steuerung, das sich um die Grundlagen interner Zusammenarbeit kümmert. Du unterstützt die Geschäftsleitung bei der Weiterentwicklung der internen Aufbau- und Ablauforganisation und verantwortest die Optimierung und Weiterentwicklung der Zusammenarbeit innerhalb der NAH.SH GmbH und mit unseren Partnern, auch digital.

• Du analysierst die bestehende Organisation und deren Geschäftsprozesse, erkennst Verbesserungs- und Digitalisierungspotenziale, identifizierst passende Lösungen und setzt diese in Abstimmung mit der Geschäftsleitung erfolgreich um.
• Dabei berücksichtigst du bevorzugt die Anwendung von Standardtools wie Microsoft 365.
• Du erfüllst bei deinen Aufgaben eine wichtige Schnittstellenfunktion zwischen dem IT-Team und allen NAH.SH-Mitarbeitenden und führst unsere Mitarbeitenden kommunikativ sicher durch digitale Veränderungen.
• Du stellst sicher, dass Fach- und Führungskräfte im Umgang mit digitalen Anwendungen vertraut sind.
• Für Fragen der Organisationsentwicklung und Prozessoptimierung stehst du allen Mitarbeitenden beratend zur Seite.

• Du hast Kenntnisse z.B. in der Organisationsentwicklung und Digitalisierung und verfügst über einen entsprechenden Studien- oder Ausbildungsabschluss.
• Vorzugsweise konntest du diese bereits mehrere Jahre in entsprechender Position einsetzen.
• Du bringst fundierte Kenntnisse in Microsoft 365 mit sowie Erfahrung in der Anwendung von  Projekt- und Prozessmanagement.
• Du treibst interne Entwicklungsprozesse eigeninitiativ voran.
• Deine sehr guten Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten konntest du bereits praktisch anwenden und bringst Erfahrung in der Durchführung von Workshops oder Schulungen mit.
• Du bist hilfsbereit und arbeitest gerne im Team.