Ihre Aufgaben
- Planung, Koordination und Evaluation unseres internen Schulungsangebotes sowie Begleitung von Programmen der Personalentwicklung
- Konzeption, Organisation und Durchführung von Austauschformaten wie Teamworkshops und Führungskräftetagungen
- Ganzheitliche Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen Themen der Personalentwicklung
- Proaktive Gestaltung moderner und praxisorientierter Personalentwicklungsmaßnahmen und Lernformate
- Aktive Mitgestaltung und Umsetzung von internen Projekten
- Planung und Koordination von Maßnahmen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung (Wirtschafts-)Psychologie, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement, Erwachsenenbildung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung wünschenswert
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Organisationsgeschick
- Hohe Eigeninitiative, Kreativität und Begeisterung für Themen der Personalentwicklung
- Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke auf allen Hierarchieebenen
- Erfahrungen mit unserem HR-System Rexx wünschenswert
Unser Angebot
- Faire Bezahlung nach Tarifvertrag
- Flexible Arbeitszeiten
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Ein technisch gut ausgestatteter Arbeitsplatz mit Firmenhandy und Laptop
- Interne Weiterbildungsakademie mit breitem Angebot - persönlich wie fachlich
- Ein dynamisches, motiviertes und offenes Team
- Interne Feiern und Sportkurse
- Wasser, Tee, Kaffee und heiße Schokolade gibt es jeden Tag umsonst
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen postalisch oder per E-Mail nicht mehr berücksichtigen können.
Volkswohnung GmbH
Ettlinger-Tor-Platz 2 o 76137 Karlsruhe
www.volkswohnung.de
