eine Redakteurin bzw. einen Redakteur im Bereich Social Media Advertising
zur ehestmöglichen Besetzung.
Ihre Aufgaben
- redaktionelle Konzeption und Verfassen von Beiträgen für sämtliche Social Media Kanäle der Landesverwaltung (Facebook, Instagram, Tiktok, Youtube, LinkedIn)
- Content Creation: Qualitativ hochwertige Aufbereitung der Inhalte auf den Social Media Kanälen
- Content Management: Erstellung von kanalgerechten Social Media Kommunikationskonzepten sowie Abwicklung von Social Media Kampagnen
- Ad-Marketing: Strategisches, kommunikationswirtschaftliches Ad-Management und laufende Contentoptimierung
- aktives Community Management auf den Social Media Kanälen
Anforderungsprofil
- Abschluss eines einschlägigen Studiums (Kommunikationswissenschaft, Kommunikationswirtschaft, Kommunikations- bzw. Medienmanagement, Betriebswirtschaftslehre, etc.)
- Berufserfahrung im Umgang mit Öffentlichkeitsarbeit, Internet und Sozialen Medien
- Erfahrung im zielgruppenorientierten Verfassen von Texten
- spezifische Kenntnisse im Bereich Social Media Content- und Community Management sowie Ad-Marketing
- grundlegende Kenntnisse im Bereich der gängigsten Kreativ- und Social Media-Softwareprodukte (Adobe Creative Cloud, SWAT.io, etc.)
Wir bieten Ihnen
- eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit
- umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- die wirtschaftliche Stabilität und Berechenbarkeit eines öffentlichen Dienstgebers
- gute Rahmenbedingungen hinsichtlich Vereinbarkeit von Berufs- und Familienleben
- eine Entlohnung nach dem NÖ Landes-Bedienstetengesetz, LGBl. 2100. Das Gehalt beträgt mindestens EUR 4.315,20 brutto monatlich (auf Basis Vollzeit) je nach Qualifikation und Erfahrung. Es erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten.
Bewerbung
Eine vertrauliche Behandlung wird zugesichert.
Es ist für uns selbstverständlich, die Bestimmungen des NÖ Gleichbehandlungsgesetzes anzuwenden (www.noe.gv.at/gleichbehandlung).
Weiters dürfen wir in diesem Zusammenhang auf die Ziele des Gleichstellungs- & Frauenförderprogramms des NÖ Landesdienstes und auf die regelmäßig erscheinenden Auswertungsberichte hinweisen. In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.
Bei Fragen die Bewerbung betreffend steht Ihnen die Abteilung Personalmanagement, Herr Franz Lechner unter der Telefonnummer 02742/9005-12186 sowie bei Fragen zum Anforderungsprofil und Aufgabenbereich die Abteilung Landesamtsdirektion/Öffentlichkeitsarbeit, Herr Mag. Andreas Wallner, Bakk. unter der Telefonnummer 02742/9005-12369 zur Verfügung.
Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:
- Bewerbungsschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Geburtsurkunde
- Staatsbürgerschaftsnachweis
- aktuelles Foto
- Ausbildungs- und Abschlusszeugnisse bzw. Diplome und allfällige Nostrifikations- oder sonstige Anerkennungsbescheide
Wie erfolgt die Aufnahme?
siehe Objektivierung - Aufnahme unter folgendem Link: https://www.noe.gv.at/noe/Jobs/Objektivierung_-_Aufnahme.html
