Was man bei uns bewegt:
- Mitglied in einem Kernteam bestehend aus Hauptprojektleiter:in sowie den Fachprojektleiter:innen für Mechanik, Robotik und IT und leitest ein projektspezifisch zusammengestelltes Spezialist:innen-Team
- Auftragsverantwortung in deinem Fachbereich für Leistung, Termin, Technik und Kosten von Auftragserteilung bis zur Abnahme
- Lösungsoptimierung, Pflichtenhefterstellung sowie Termin- und Kapazitätsplanung
- Spezifikation und Klärung von Steuerungsschnittstellen zu Fremdgewerken
- Steuerung von Lieferant:innen wie z.B. E-Installationspartner:innen
Was uns überzeugt:
- Fundierte technische Ausbildung Uni/FH/HTL (z. B. Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder ähnliche) oder einschlägige mehrjährige Berufserfahrung idealerweise im Anlagenbau
- Gute Englischkenntnisse und SPS-Grundkenntnisse
- Unternehmerisches Denken, Kundenorientierung, hohes Maß an Professionalität, Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Organisationsstärke
- Erfahrung in Lean Management von Vorteil
- Reisebereitschaft (bis zu 35%)
Was wir bieten:
- Mitarbeit in einem agilen Entwicklungsteam: Freiraum, klare Ziele und regelmäßiges Feedback
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur
- Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell
- Arbeiten mit moderner IT-Ausstattung und neuesten Technologien
- Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen
Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 52.198 Euro.
