Projektleiter (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung (TGA)

Karlsruhe, DE
,,Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Bau- und Projektleitung bei technischen Anforderungen und in der Schnittstellenkoordination zwischen den Gewerken
  • Mitarbeit bei Kostenkalkulation sowie Erstellung und Prüfung von Leistungsverzeichnissen für die TGA
  • Mitwirkung bei Nachunternehmerverhandlungen unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Kriterien
  • Kontrolle der ausgeführten Leistungen vor Ort zur Sicherstellung von Qualitätsstandards und Dokumentation von Mängeln
  • Begleitung der technischen Bauausführung bis zur finalen Abnahme und Sicherstellung der vollständigen Erfüllung der technischen Anforderungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung mit Meisterprüfung oder staatlich geprüfter Techniker im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik 
  • Fundierte Kenntnisse relevanter technischer Vorschriften und Normen (z. B. DIN, VDI, VOB)
  • Erfahrung in Bauprojekten oder in der Projektleitung von TGA-Anlagen von Vorteil
  • Starkes Kostenbewusstsein und wirtschaftliches Denken
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und hohe Eigenverantwortung
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung
  • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen
  • Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe
  • Kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
  • Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen
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