Product Manager - Advertising Quality (Mensch)

Düsseldorf, DE
Völklinger Straße 33
40221 Düsseldorf
Deutschland
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WPP ist das Unternehmen für kreative Transformation. Wir nutzen die Kraft der Kreativität, um eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeiter, unseren Planeten, unsere Kunden und unsere Gemeinschaften zu schaffen.
 
WPP Media ist das globale Medienkollektiv von WPP. In einer Welt, in der Medien überall und in allem präsent sind, bringen wir die besten Plattformen, Mitarbeiter und Partner zusammen, um grenzenlose Wachstumsmöglichkeiten zu schaffen.

Das bieten wir dir:

 
  • Work-live-balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen. 
  • Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag - zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei. 
  • Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt
  • Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
  • More that just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
  • Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen. 

Das bewegst du:

 
Als Product Manager - Advertising Quality trägst du zur Entwicklung und Implementierung von Standards im Bereich Media und Ad Quality für unsere Kunden und Agenturen bei. Darüber hinaus übernimmst du folgende Aufgaben:
  • Du wirkst aktiv bei der Entwicklung und Implementierung von Produktlösungen zur Steigerung der Wahrnehmung von Werbung mit und verbindest diese mit Aspekten der Media Quality und Performance Messung
  • Du unterstützt bei der Identifizierung neuer Trends und Technologien im Advertising Quality und Effizienz-Umfeld, bewertest deren Potenzial und hilfst bei der Entwicklung von Strategien zur Integration in unser Leistungsportfolio
  • Du bist Ansprechpartner für die Kolleg:innen in unserer Gruppe und interagierst mit lokalen und globalen Fachexperten. Du berätst und schulst unsere internen Stakeholder zu unseren Qualitätsstandards
  • Du analysierst Kundenanforderungen und leitest in Zusammenarbeit mit dem Team Handlungsempfehlungen für eine hochwertige, wirkungsvolle und nachhaltige digitale Werbewelt ab
  • Du unterstützt bei der Vorbereitung von Präsentationen und Reportings für interne und externe Stakeholder

Das zeichnet dich aus:

 
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im digitalen Marketing mit Schwerpunkt Programmatic Advertising, Creative Solutions und/oder Mediaqualität auf verschiedenen digitalen Werbekanälen ist wünschenswert
  • Grundkenntnisse in mind. einem der Bereiche: Dynamic Creative Optimization, Ad Verification oder Attention Metrics sind von Vorteil
  • Analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke und Präsentationsgeschick
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Darüber hinaus bist du: #analytischesdenkweise #kommunikativ 
 
Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

 
Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und dies bedeutet auch, dass wir stets in unsere Mitarbeiter:innen investieren, damit sie ihre beste Arbeit leisten können. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Wir verfügen über eine Vielzahl von Employee Resource Groups und veranstalten regelmäßig interne Events, bei denen wir unsere Neuerungen teilen, Meilensteien präsentieren und Teamerfolge feiern.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit fördert und berücksichtigt Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung oder Berücksichtigung bestimmter Merkmale. Wir sind bestrebt, eine Kultur des Respekts zu fördern, in der sich jede:r zugehörig fühlt und die gleichen Chancen hat, sich beruflich weiterzuentwickeln. 
 
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