Wir suchen eine engagierte und visionäre Persönlichkeit für unser Team, die uns bei der strategischen Entwicklung des TGW-Softwareportfolios unterstützt. In dieser Schlüsselposition mit Schwerpunkt auf Lagerverwaltungsanwendungen bist Du dafür verantwortlich, die spezifischen Bedürfnisse unserer Kunden sowie die technologischen und wirtschaftlichen Anforderungen der Branche und verschiedener Sektoren zu identifizieren und zu bewerten. Du entwickelst mittel- und langfristige Roadmaps für das Software-Portfolio und führst regelmäßig Wettbewerbsanalysen durch, um sicherzustellen, dass wir den Marktanforderungen immer einen Schritt voraus sind.
Was man bei uns bewegt:
- Identifizierung und Bewertung der technologischen und wirtschaftlichen Anforderungen der Branche, des Sektors und der Kunden
- Erstellung mittel- und langfristiger Roadmaps für das TGW-Software-Portfolio, einschließlich regelmäßiger Wettbewerbsanalysen
- Definition neuer Anforderungen für das TGW-Softwareportfolio, Weiterentwicklung des bestehenden Portfolios sowie Bewertung neuer Anforderungen im Rahmen des Innovationsprozesses in enger Zusammenarbeit mit dem Portfoliomanagement, den Marktvertretern und der Entwicklung
- Unterstützung aller Business Development und Sales Kanäle bei der Identifizierung und Bewertung von möglichen Geschäftsmodellen
- Unterstützung bei Marktbeobachtungen und kundenorientierten Aktivitäten
- Analyse von Branchen- und Technologietrends, Bewertung von Technologiepartnerschaften
Was uns überzeugt:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Software, Projektmanagement, F&E oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Business Development, B2B-Vertrieb/Marketing und/oder Technologie
- Kenntnisse im Bereich Intralogistik von Vorteil
- Unternehmerisches Denken und Handeln sowie gutes kaufmännisches Verständnis
- Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kreative Problemlösungsfähigkeiten
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und Zeitmanagement
- Kostenbewusstsein und Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
- Reisebereitschaft (20-30 %)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir bieten:
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur
- Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum
- Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte
- Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie ,,Mensch im Mittelpunkt - lernen und wachsen" agiert
- Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Form von Präsenztrainings sowie eLearnings
Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 53.241 Euro.
