Anstellung: Teilzeit 19,25 Std/Woche, zunächst befristet für 2 Jahre mit Option auf Entfristung
Ihre Aufgaben:
- Individuelle Diagnostik & Therapie: Eigenständige Durchführung physiotherapeutischer Diagnostik mit schriftlicher Berichterstattung zur Einschätzung von Entwicklungsverzögerungen und -störungen der psychomotorischen Entwicklung, insbesondere im Kleinkindalter. Beratung und Anleitung von Angehörigen sowie externen Fachkräften
- Fachübergreifende Zusammenarbeit: Aktive Mitwirkung in Spezialsprechstunden (z. B. neuroorthopädische Sprechstunde, Fußsprechstunde, Botulinumtoxin-Sprechstunde) sowie Leitung und Durchführung von Psychomotorikgruppen
- Strukturierte Dokumentation: Präzises Erfassung von Therapieverläufen und Leistungen in einem modernen Krankenhausinformationssystem
- Wissen weitergeben: Praktische Anleitung und Begleitung von Physiotherapie-Auszubildenden während ihres Klinikpraktikums
Ihr Profil:
- Fachliche Expertise: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Physiotherapeutin (m/w/d) mit Erfahrung in der Neuropädiatrie, idealerweise ergänzt durch eine Bobath-Zertifizierung und eine Psychomotorik-Ausbildung
- Digitale Kompetenz: Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen zur effizienten Dokumentation und Kommunikation im Arbeitsalltag
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Engagierte Teamarbeit mit Fachkräften aus verschiedenen Disziplinen zur Entwicklung individueller Therapiekonzepte, inklusive Beratung und Versorgung mit Reha- und orthopädietechnischen Hilfsmitteln
Wir bieten Ihnen:
- Gehalt: Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des Tarifvertrags. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in TV-L, EG 9a, abhängig von der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen.
- Altersvorsorge: VBL-Karlsruhe
- Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden.
- Fachliteratur: Kostenfreier Zugang zu Fachliteratur aus vielen Bereichen der Medizin über eine innovative Online-Bibliothek.
- Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Prämien für jede eingestellte Empfehlung.
- Attraktive Mitarbeiterbenefits: Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten, Betriebsrestaurant und Jobrad-Leasing
Klingt das spannend für Sie?
Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
Ihre Ansprechpersonen:
