Einrichtung: Augustahospital Anholt
Was Sie erwarten dürfen
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) mit einem Berufseinstiegsgehalt von 3.304,69 EUR (Vollzeit), zzgl. diverser Pflegezulagen von mind. 275 EUR sowie einer Jahressonderzahlung von 86%
- Familienfreundliche Touren ab 07:30 - 08:00 Uhr
- Kostenfreie Dienstkleidung
- Einen familienfreundlichen Arbeitgeber mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
- Einen verlässlichen Dienstplan mit Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung
- Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK), zudem weitere Angebote für Ihre Altersversorgung
- Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können
- Eine individuelle und konzeptionelle Einarbeitung
- Ein umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Schulungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen
- Einen kostenfreien Zugang zum CNE-Fortbildungskonzept
- Die Möglichkeit der Hospitation, um zusätzliche Einblicke zu gewinnen
- Auf weitere interessante Benefits können Sie sich freuen wie z. B. Fahrrad-Leasing, Gesundheits- und Fitnessangebote, Firmensport mit Hansefit als Partner, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und wiederkehrende interne Unternehmensveranstaltungen
Was Sie mitbringen
- Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, als Medizinische*r Fachangestellte*r oder als Pflegehelfer*in mit LG1- und LG2 -Fortbildung
- Sie arbeiten gern teamorientiert, besitzen Organisationsgeschick und haben Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet
- Ihre Aufgaben nehmen Sie selbstständig wahr
- Sie zeigen Innovationsbereitschaft, bringen Vorschläge aktiv ein und tragen Veränderungen konstruktiv mit
- Zudem zeigen Sie Engagement, Einsatzfreude sowie eine besondere Kommunikationsbereitschaft und Empathie im Kontakt mit pflegeintensiven Menschen unter Einbindung der Angehörigen
- Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B
- Sie haben eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens
Ihre Kernaufgaben
- Eigenständige Organisation und Durchführung von Pflegeeinsätzen in der häuslichen Krankenpflege
- Individuelles, selbstständiges, patientenorientiertes Arbeiten
- Korrekte Umsetzung von Pflegestandards
- Ganzheitliche Begleitung von Menschen in ihrer häuslichen Umgebung
- Beratung und Unterstützung von Pflegebedürftigen und Angehörigen
- Teilnahme an Teamsitzungen
Kontakt
Tel. (02874) 46-8422
Fragen zu Ihrer Bewerbung beantwortet unsere Personalleitung Anne Kaupel
unter Tel. (02874) 46-8406
Augustahospital Anholt
Personalabteilung
Augustastraße 8
46419 Isselburg-Anholt
augustahospital.bewerbung@alexianer.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Weiterführende Informationen finden Sie auch auf der Website des Augutahospitals unter www.Augustahospital.de
