Wir bieten dir ein attraktives Gesamtpaket, das nicht nur deine berufliche Weiterentwicklung unterstützt, sondern auch deine persönliche Lebensqualität steigert. Freue dich auf:

• Einen der besten Tarifverträge in der Branche (AVR.DD), der dir finanzielle Sicherheit und faire Vergütung garantiert.
• 6 Wochen Urlaub, damit du ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Interessen hast.
• Viele Sonderleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen im Juni und November, Kinderzuschläge und vieles mehr.
• Mitarbeiterveranstaltungen und Mitarbeiterrabatte, die den Teamgeist stärken und dir zusätzliche Vorteile bieten, sowie die Möglichkeit zum Bike Leasing.
• Vollständig digitale Pflegedokumentation inklusive Spracherkennung, um dir die Arbeit zu erleichtern und mehr Zeit für die Pflege zu schaffen.
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der dir langfristige Perspektiven und Stabilität bietet.
• Regelmäßige Austauschtreffen und Fortbildungen mit Praxisanleiter*innen, um deine fachliche und persönliche Entwicklung zu fördern.
• Moderne technische Ausstattung, die dir ein effizientes und angenehmes Arbeiten ermöglicht.
• Ein tolles Team mit herzlichen Kolleg:innen, die dich unterstützen und mit denen die Arbeit Freude macht.
• Einen wertschätzenden Umgang im Unternehmen, der ein positives Arbeitsklima schafft und deine Arbeit anerkennt.
• Mit uns kannst du dich auf eine erfüllende Tätigkeit in einem modernen und unterstützenden Arbeitsumfeld freuen!

• Du betreust und leitest unsere Auszubildenden an, bist Ansprechpartner*in für ihre Fragen 
• Du betreust unsere Bewohner*innen (Grund- und Behandlungspflege)
• Qualität in allem, was du tust: Du stellst unsere Standards sicher, förderst und setzt sie gekonnt um
• Du führst eine fachgerechte, digitale Pflegedokumentation