Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der faw genau richtig!
 
Wir sind Team-Player - Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher - Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker - Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe
 
Wollen Sie Teil unseres Teams werden?
 
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Kiel als:
 
Orgaprofi (m/w/d) mit pädagogischem Talent für das Projekt Obolus
 
zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- und/oder Teilzeit, mit bis zu 39 Std./Woche, befristet bis 30.11.2026 mit Übernahmeoption.

Ihr Verantwortungsbereich:

  • Sie begleiten unsere Teilnehmenden pädagogisch und leiten diese in ihren Tätigkeiten im Sozialladen an.
  • Sie identifizieren individuelle Hemmnisse, entwickeln Bewältigungsstrategien und bereiten Ihre Teilnehmenden auf eine Arbeitsaufnahme vor.
  • In Einzel- und Gruppenangeboten erfassen Sie die Kompetenzen der Teilnehmenden und erarbeiten gemeinsam deren zukünftige Perspektiven.
  • Durch regelmäßige Kontakte zu Auftraggebern und Netzwerkpartnern schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre Arbeit.
  • Administrative Tätigkeiten runden Ihren Verantwortungsbereich ab.

Sie bringen mit:

  • Ein abgeschlossenes Studium und/oder eine abgeschlossene Berufsausbildung
  • Sie sind ein organisatorisches Talent aufgrund von einschlägiger Berufserfahrung
  • Als Quereinsteiger (m/w/d) bereichern Sie unser multiprofessionelles Team
  • Ergänzende Erfahrungen in den Bereichen Verkauf, Marketing und/oder der Beratung sind von Vorteil
  • Freude an der Arbeit mit Menschen und der Vermittlung von Zukunftsperspektiven
  • Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
  • Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen setzen wir voraus
  • Der Besitz eines PKW-Führerscheins ist Voraussetzung, der Besitz eines eigenen PKW ist von Vorteil

Unser Angebot:

  • Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team
  • Eine sinnstiftende Arbeit 
  • Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester), 2 zusätzliche Bonustage möglich

Sie haben noch Fragen?

Kristina Jungclaus hilft gerne weiter:
Tel.: +49 431 80096-44

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
 
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