Organisationsentwickler:in Projekt- und Veränderungsmanagement - befristet auf 2 Jahre (d/m/w)

Als Organisationsentwickler:in schätzen Sie Veränderungen und damit einhergehende Chancen. Sie begleiten Veränderungsprojekte und betreuen das Projekt-sowie Portfoliomanagementsystem. Hierzu gehören folgende Aufgaben:

• Sie bestimmen den inhaltlichen Weg des Managementsystems maßgeblich mit, erkennen Herausforderungen und Anpassungsbedarfe im Status Quo und erarbeiten gemeinsam im Team Optimierungsansätze, die sie anschließend in der Umsetzung begleiten
• Sie analysieren Anforderungen aus allen Bereichen des Unternehmens und setzen definierte Anforderungen um
• Die Prüfung auf mögliche Digitalisierungspotenziale liegt bei Ihnen
• Sie begleiten den einhergehenden Change-Prozess

• Sie haben ein Studium in den Bereichen Wirtschaftsingenieurwesen, Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Ausrichtung erfolgreich abgeschlossen
• Sie verfügen über fundiertes Wissen im Change-Management oder in der Organisationsentwicklung
• Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in den Bereichen Geschäftsprozessmanagement, Projektmanagement oder Kompetenzentwicklung mit
• Sie lieben den Umgang mit Menschen ebenso wie die Arbeit mit Kennzahlen und Prozessoptimierungen
• Sie arbeiten eigenständig und zielorientiert, lieben zugleich die kooperative Arbeit im Team
• Sie haben Freude daran, sich - auch eigeninitiativ - neue Themenfelder zu erschließen und Fortbildungen wahrzunehmen
• Durch ihre offene und freundliche Kommunikation nehmen Sie Menschen in Veränderungsprozessen mit
• In Ihrem Arbeitsalltag ist eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität für die internen Kund:innen selbstverständlich

• Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket.
• Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 39-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie zudem in Teilzeit oder tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten.
• Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung!
• Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.
• Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!
• Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet.