Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team.

• Organisation des Tagesgeschäfts inkl. Schriftverkehr, Terminkoordination und Protokollführung
• Unterstützung der Niederlassungsleitung in operativen und administrativen Geschäftsprozessen
• Organisation von Besprechungen und Events
• Koordination und Weiterleitung von Kundenanfragen an die zuständigen Fachbereiche
• Verwaltung von Werbemitteln und Messecontainern
• Betreuung des Bewerbermanagement-, des Zeiterfassungs- und des Spesenabrechnungssystems
• Übernahme administrativer Aufgaben im Zuge von Einstellungs- und Austrittsprozessen
• Planung und Begleitung von arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen
• Mitwirkung bei der Ausbildung unserer Auszubildenden

• Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
• Selbstständige, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise
• Organisationstalent, hohe Sorgfalt sowie Belastbarkeit 

• Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet
• IHK-Ausbildereignung (AEVO)

• Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen 
• Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning
• 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• In Absprache mit Ihrem/Ihrer Vorgesetzen ist mobiles Arbeiten möglich.
• Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken
• Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation
• Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen