Mitarbeiter_in (m/w/d) im Bereich Naherholung (Gärtner_in oder Forstwirt_in) für den Bauhof

Wer sind wir?  Der Kreis Mettmann

Mitarbeiter_in (m/w/d) im Bereich Naherholung (Gärtner_in oder Forstwirt_in) für den Bauhof

• Das Naherholungsgebiet des Kreises Mettmann umfasst insgesamt ca. 400 km Wanderwege, 47 Brücken, 25 Parkplätze, 16 Schutzhütten und 7 Spielplätze.
   
  Das Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle beinhaltet alle Arbeiten in der Unterhaltung dieser Einrichtungen, insbesondere
   
   
• Sicherstellung der Verkehrssicherheit und Substanzerhaltung von Naherholungsanlagen
• Kleinere Baumaßnahmen im Bereich Naherholung
   
• Baumkontrolle an Straßen und kreiseigenen Liegenschaften
   
• Umgang mit Pflanzen (Gehölze, Blumen, Sträucher, Bäume, Rasen pflanzen, pflegen, roden etc.)
   
• Bearbeitung, Transport, Pflege und Sanierung von Böden
   
• Ausführung von Stein-, Holz- und Metallarbeiten (Mauern, Treppen, Zäune,
  Rankgitter, Schutzhütten, Spielgeräte, Sitzgelegenheiten, Teiche, Becken, Wasserläufe etc.)
   
  • Vorbereitung, Einrichtung, Vermessung von Baustellen
  • Be- und Entwässerungsarbeiten
  • Pflastern und Herstellung befestigter Flächen
  • Erstellung von Außenanlagen
  • Umgang mit Maschinen und Geräten
  • Vornehmen von Naturschutzmaßnahmen und Landschaftspflege
  • Aushilfe in anderen Kolonnen des Bauhofs
  • Winterdienst und in diesem Rahmen Teilnahme an Rufbereitschaft und Arbeiten am Wochenende und in der Nacht.

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gärtner_in der Fachrichtung Garten und Landschaftsbau, Baumschule oder Friedhofsgärtnerei oder als Forstwirt_in

• Fachliche Kompetenz, insbesondere
  • alle notwendigen Kenntnisse und Befähigungen, die für das Bedienen, die Wartung und den Umgang mit den Maschinen und Geräten notwendig sind
  • die Bereitschaft, sich stetig fortzubilden

• Persönliche Kompetenz, insbesondere
  • gute körperliche Kondition / Belastbarkeit.
  • Mitarbeit im Winterdienst inkl. Teilnahme an Rufbereitschaft und Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und in der Nacht.

• Soziale Kompetenz, insbesondere
  • Teamfähigkeit

• Handlungskompetenz, insbesondere
  • Einsatzbereitschaft

• eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
• ein attraktives Gehalt
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• individuelle Personalentwicklungsmöglichkeiten sowie Aufstiegs- und Führungskräftequalifizierungen
• Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• eine betriebliche Altersvorsorge
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
• ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)
• ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
• ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen
• ein Fahrradleasingangebot, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
• corporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken

Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!
 
Ansprechpartner aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle):
 

 
Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):
 
Frau Laura Krasniqi  
Tel. 02104 99-1213
E-Mail: bewerbungen@kreis-mettmann.de 
 
Allgemeine Hinweise:
 
Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung.
 
In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.