Die Stellen sind im Naturkunde-Museum zu besetzen. 

Entgeltgruppe:                        EG 9b bzw. EG 9a TVöD-V (je nach Qualifikation)
Beschäftigungsart:                  Befristet bis zunächst zum 31.12.2026 (Verlängerung ggf. möglich)
Arbeitszeit:                              Teilzeit 9,75 Stunden/Woche, flexibel nach Vereinbarung
Bewerbungsfrist:                     22.02.2026

Das Naturkunde-Museum (namu) der Stadt Bielefeld wurde bereits 1906 gegründet und stellt heute mit seinen attraktiven Dauerausstellungen zu Umwelt, Erd- und Naturgeschichte sowie regelmäßig wechselnden Sonderausstellungen einen über die Stadtgrenzen hinaus beliebten Anlaufpunkt für jährlich etwa 30.000 Besuchende dar. Dabei bietet das namu mit ca. 800 - 1.000 Veranstaltungen im Jahr ein umfangreiches und vielfältiges Bildungsangebot an. Dazu gehören offene Angebote wie Workshops und Führungen, Programme für Schulklassen und KiTas, ebenso Kindergeburtstage, Ferienprojekte etc. 

Im namu sind derzeit insgesamt 15 Kolleg/innen in den Bereichen Wissenschaft, Bildung und Vermittlung, Verwaltung und Besucherservice beschäftigt. Neben dem Ausstellungsgebäude im denkmalgeschützten ,,Spiegelshof" gehören ein nahegelegenes Verwaltungsgebäude, eine Außenstelle für Bildungsveranstaltungen an der Sparrenburg sowie Depotflächen in der Innenstadt zum Museum.  

Durchführung von Bildungsveranstaltungen:

• Durchführung von museumspädagogischen Angeboten aus dem Bildungs- und Vermittlungsprogramm des Museums, insbesondere mit Schulklassen und KiTa-Gruppen, außerdem im Rahmen von Kindergeburtstagen, Workshops und Exkursionen für unterschiedliche Zielgruppen.
• Vermittlung der Museums- und Ausstellungsinhalte im Rahmen von Führungen unter Anpassung der Inhalte an die jeweilige Gruppe.

Entwicklung von Bildungsveranstaltungen:

• Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Veranstaltungskonzepte sowie bei der Evaluierung und Optimierung bestehender Veranstaltungskonzepte.
• Entwicklung themenspezifischer Veranstaltungsmaterialien und Vermittlungsmedien.

Das müssen Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) mit naturwissenschaftlichem oder pädagogischem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation. Alternativ befinden Sie sich aktuell in einem (Fach-)Hochschulstudium mit einem der o. g. Schwerpunkte und streben den Abschluss an.

Überzeugen Sie uns auch mit diesen Kompetenzen:

• Vielseitige Kenntnisse verschiedener naturwissenschaftlicher Themen
• Bereitschaft, sich schnell in neue (auch fachfremde) Themen einzuarbeiten
• Ausgeprägte methodisch-didaktische Fähigkeiten für eine zielgruppengerechte Vermittlung
• Kommunikationsstärke, Ausdrucksvermögen und sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
• Kenntnis und sichere Anwendung der Microsoft Office Programme
• Freude an der Arbeit mit Menschen, freundliches Auftreten und Begeisterungsfähigkeit für das Museum

Gestalten Sie das Leben in Bielefeld aktiv mit - Starten Sie Ihre Karriere in einem sicheren Beschäftigungsverhältnis bei der Stadt Bielefeld!

Lassen Sie sich von unseren unter ,,Karriere bei der Stadt" beschriebenen Leistungen als öffentliche Arbeitgeberin überzeugen und bewerben Sie sich bitte innerhalb der Bewerbungsfrist über unser Online-Formular.  Dort geben Sie Ihre persönlichen Daten ein und übermitteln uns Ihre Dateien mit den Bewerbungsunterlagen. 

Weitere Informationen zum Museum finden Sie auf der Internetseite www.namu-ev.de.

Sie haben noch Fragen? Gerne stehen wir Ihnen hierfür persönlich zur Verfügung.

• Herr Dr. Höpfner, Tel.: 0521/51-2483, und Frau Palm, Tel.: 0521/51-5014, und Frau Timpe, Tel:: 0521/51-2481, vom Naturkunde-Museum zu fachlichen Fragestellungen
• Frau Boye, Tel.: 0521/51-2393, vom Amt für Personal zum Beschäftigungsverhältnis

Die Stadt Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.

Die Stadt Bielefeld fördert Frauen beruflich und stellt sie nach den Zielsetzungen des Gleichstellungsplans bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.