Mitarbeiter für unseren Konferenz- und Servicebereich (m/w/d)
Hamburg, DEBetriebsrestaurant der HanseMerkur.
Ihre Aufgaben
- Sie koordinieren das Serviceteam und unterstützen den Betriebsleiter fachlich und administrativ
- Sie arbeiten im Konferenzservice (Vorbereitung, Belieferung, Eindecken, Nachbereiten)
- Gehobener Tischservice im Vorstandsbereich und die Planung sowie die Koordination von Veranstaltungen
- Sie unterstützen an der Kasse sowie an der Essensausgabe
Ihr Profil
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Restaurantfachfrau/mann oder zur/zum Hotelfachfrau/mann
- Sie verfügen möglichst über mehrjährige Berufserfahrung einer gleichwertigen Position
- Sie bringen Leidenschaft und Kreativität sowie Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit mit
- Eine professionelle, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise nach vorgegebenen Standards sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein ist auch Ihr Anspruch
- In Spitzenzeiten behalten Sie Ihren Dienstleistungsgedanken und besitzen ein sicheres, gepflegtes und freundliches Auftreten mit sehr guten Umgangsformen
- Das Team ist Ihnen wichtig und Sie haben Freude an Ihrer Aufgabe
Was wir Ihnen bieten
- Geregelte Arbeitszeiten, überwiegend freie Wochenenden und leistungsgerechte Bezahlung
- Des weiteren bieten wir Ihnen ein attraktives Paket an Sozialleistungen
- Es erwartet Sie ein freundliches und kollegiales Team, ein angenehmes Arbeitsklima.
Sind Sie interessiert?
Ihr Ansprechpartner ist Herr Lars Nerlich, E-Mail lars.nerlich@hansemerkur.de.
Die HanseMerkur Service- und Immobilien GmbH setzt als Arbeitgeber auf Chancengleichheit und lebt sie. Wir freuen uns auf jede Bewerbung und alle Interessenten sind willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Aufgrund einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit ausgewählten Personalvermittlern weisen wir darauf hin, dass durch Personalvermittler unaufgefordert zugesandte Profile von uns nicht berücksichtigt werden, sofern kein entsprechender Rahmenvertrag besteht. Unaufgefordert zugesandte Profile rufen auch im Falle einer Einstellung keinen Provisionsanspruch hervor. Wir bitten darüber hinaus darum, von telefonischen und schriftlichen Anfragen abzusehen.
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