Der Bezirk Tempelhof-Schöneberg ist mit seinen ca. 350.000 Einwohner_innen einer der buntesten, vielfältigsten und auch geschichtsträchtigsten Bezirke Berlins. Kennen Sie den Regenbogenkiez am Nollendorfplatz oder das Tempelhofer Feld auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tempelhof? Mit seinen sechs Ortsteilen, die unterschiedlicher kaum sein können, bietet dieser Bezirk eine vielseitige und einzigartige Mischung.

Ebenso vielseitig sind auch unsere Tätigkeitsbereiche!

Ihr Herz schlägt für das Gesundheitswesen und Sie möchten aktiv zur Gesundheit in unserem Bezirk beitragen? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Teams im Gesundheitsamt Tempelhof-Schöneberg.

Wir, das Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin - Jugend und Gesundheit Gesundheitsamt -Fachbereich 2 -

sucht Sie zur Verstärkung unseres Teams.

Bewerbungsfrist: 26.10.2025

Besetzungszeitraum: ab sofort
Entgeltgruppe: EG 5 TV-L
Teilzeit mit 19,7 Wochenstunden 

Aufgaben im Tätigkeitsbereich ,,Impfen":

• Mitarbeit bei der Durchführung aller erforderlichen Schutzimpfungen entsprechend den Empfehlungen der STIKO i.V.m. der AV Impfen des Landes Berlin
• Mitarbeit bei der Durchführung der Impfeinsätzen
  Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Impfpasskontrollen entsprechend den Empfehlungen der STIKO, i.V.m. der AV Impfen des Landes Berlin
• Verwaltung der Verbrauchsmaterialien
• Verwaltung, Pflege und Wartung der ärztlichen Instrumente und Geräte, Desinfektion
• Kommunikation mit den Klienten (Eltern, Kindern, Einrichtungsleitungen) sowie im Team
• Tätigkeitsausübung in verschiedenen Standorten im Bezirk sowie im Außendienst

Aufgaben im Tätigkeitsbereich ,,Infektionsschutz":

• Mitarbeit bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Einsätzen zur Infektionsprävention
• Mitarbeit bei der Meldung und Erfassung und Bearbeitung von eingehenden Infektionsmeldungen im Rahmen besonderer Ausbruchs- oder Häufungsgeschehen
• Mitarbeit bei der Organisation, Durchführung und Nachbereitung von ärztlichen Sprechstunden

Aufgaben im Bereich Koordination medizinische Versorgung Geflüchteter

• Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von Maßnahmen zur Verbesserung der medizinischen Versorgung geflüchteter Menschen 

Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r bzw. Arzthelfer/-in

Weitere Voraussetzungen bei Einstellung:

• Erweitertes einwandfreies Führungszeugnis, nicht älter als drei Monate.
• Personen, die nach dem 31. Dezember 1970 geboren sind: Nachweis über einen ausreichenden Masernimpfschutz oder ein Immunitätsnachweis gegen Masern.

Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung gemäß den dienstlichen Erfordernissen wird vorausgesetzt.

Welche genauen Kompetenzen die Stelle erfordert und Sie nach einer mindestens 6-monatigen Einarbeitungszeit besitzen sollten, können Sie im Anforderungsprofil detailliert ablesen. Es ist Grundlage für die Auswahlentscheidung und Bestandteil der Stellenausschreibung. Sie können es unter "Weitere Informationen" unten auf der Seite herunterladen.
Bitte beachten Sie hierbei, dass nach Ablauf der Bewerbungsfrist das Anforderungsprofil nicht mehr online zur Verfügung steht.

Finanzielle Anreize

Vergünstigtes Jobticket bzw. Hauptstadtzulage
Jahressonderzahlung
VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Teilzeitbeschäftigung (auch Sabbaticals) und individuelle Arbeitszeitgestaltung
30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Belange

Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.

Weiterbildung

Nutzung eines umfangreichen Fortbildungsangebots unterschiedlicher Anbieter während der Dienstzeit

für Diversity

Wir leben Vielfalt!
* Unterzeichnung der Charta
* #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe
* Bezirkliches Inklusionskonzept
* Frauenförderplan

Auszeichnungen

Zertifizierung als ,,Fahrradfreundlicher Arbeitgeber"
von ADFC und EU (Bronze)

Um sich zu bewerben, nutzen Sie bitte den schwarz hinterlegten Button "Jetzt bewerben" rechts oben bzw. unten auf dieser Seite und halten folgende Dateien bereit (PDF-Format, max.15 MB):

• Bewerbungsanschreiben (mit vollständiger Anschrift, Telefonnummer und E-Mail-Adresse)
• Lebenslauf (tabellarisch, lückenlos, Foto nicht erforderlich)
• Nachweis über die geforderte Qualifikation (z.B. Abschlusszeugnisse und Urkunden)
• Aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis bzw. aktuelle dienstliche Beurteilung
• Bewerber_innen des öffentlichen Dienstes: ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle

 

Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständigen Unterlagen in deutscher Sprache berücksichtigt werden können. 

Ansprechperson

zum Aufgabengebiet:

Herr Menküc, Abt. JugGes
+49 30 90277 3439

zur Stellenausschreibung:

Frau Geppert, Abt. Fin, Pers, WiKo
+49 30 90277 2797

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.