Bitte beachten Sie:
Wir stellen zur Zeit Schwierigkeiten in der Erreichbarkeit der Bewerbungsformulare dieses Arbeitgebers fest.
Bitte haben Sie Verständnis für etwaige Hinweismeldungen oder versuchen Sie es später erneut. Vielen Dank!
Zusammenarbeit und Koordination mit der Presseagentur, dem Übersetzungsbüro und Werbeagenturen
Erstellung von relevanten und zielgruppenspezifischen Inhalten für PR, Website, Vertriebsmaterialien, Anzeigen etc.
Erstellung von Referenzberichten anhand der Dokumentation von Bauvorhaben
Erstellung länderspezifischer Pressemitteilungen zur Veröffentlichung in Fach- und Publikumszeitschriften
Konzeption, Koordination und Weiterentwicklung der Social-Media-Aktivitäten auf nationaler Ebene
Kunden- und Vertriebsunterstützung
Planung, Umsetzung und Erfolgskontrolle von Cross-Media Kampagnen
Ihr Profil:
Wirtschaftliches Studium mit Fokus Marketing oder vergleichbare Ausbildung
Einschlägige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise Erfahrung in der Baubranche
Starke Kundenorientierung und immer auf der Suche nach kreativen und interessanten Inhalten, die den Vermarktungsprozess und die Kundenbindung unterstützen
Erfahrung mit der Planung und Umsetzung von Cross-Media Kampagnen inkl. dem
Verständnis von notwendigen Anforderungen, Prozessen und Softwaretools
Versiert im mehrstufigen Einsatz von relevanten analogen und digitalen Medien
Exzellente Kommunikationsfähigkeit und überzeugendes sympathisches Auftreten sowie eine teamorientierte, sorgfältige und effiziente Arbeitsweise
Bereichsübergreifendes Denken, Organisationstalent, Umsetzungsstärke und Interesse an erklärungsbedürftigen Produkten
Wir bieten Ihnen:
Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen, international ausgerichteten Familienunternehmen
Eine umfangreiche Einarbeitung und ein motivierendes Arbeitsumfeld
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge auch über das gesetzliche Maß hinaus
Zahlreiche Gesundheitsinitiativen wie Dienstradleasing, Sport- und Wellnessflatrate, u.v.m.
Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern und Marken