Lifecycle Manager PLM (m/w/d) Medizintechnik

Neue Wege gehen. Aber nie vergessen, wo man herkommt. Löwenstein Medical Technology ist ein mittelständisches Unternehmen unter dem Dach der international aufgestellten Löwenstein Gruppe. Als Kompetenzträger für respiratorische Diagnostik und Therapie entwickeln und produzieren wir in Deutschland hochwertige Medizinprodukte ,,Made in Germany" für den weltweiten Einsatz in der Schlaf- und Beatmungsmedizin. Wir investieren in Mitarbeiter, die unsere zentralen Werte Eigenverantwortung, Begeisterung, Kreativität und Leistung in den Fokus ihres Schaffens stellen.

Zur Unterstützung unseres Lifecycle-Management-Teams im Bereich F+E suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lifecycle Manager PLM (m/w/d) Medizintechnik.

• Qualifizierung von Änderungen an mechanischen Baugruppen medizinischer Beatmungsgeräte
• Kenntnisse in OEM-Strukturen und -Prozessen im Kontext des Produktlebenszyklusmanagements
• Marktbeobachtung zur Identifikation von Requirements, Trends und Lifecycle-relevanten Entwicklungen im Bereich Medizintechnik
• Dokumentation vorgegebener Änderungen gemäß geltender Normen und regulatorischer Anforderungen
• Interdisziplinäre Abstimmung der Entwicklungs- und Änderungsprozesse mit Qualitätsmanagement, Regulatory Affairs und Produktion
• Technische Dokumentation, Durchführung von Anpassungen mit Schwerpunkt auf Labeling
  
  

• Abgeschlossener Bildungsweg (z.B. Studium / Bachelor oder Ausbildung / staatl. gepr. Techniker/in) in Bereichen wie Medizintechnik, Maschinenbau, Mechanik, Elektrotechnik oder vergleichbare, auch anderweitig erworbene Kenntnisse
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Produktlebenszyklusmanagement (PLM), Lifecycle Management (LCM) oder in der Serienbetreuung
• Sicherer Umgang mit internationalen und länderspezifischen Zulassungsanforderungen im PLM-Umfeld
• Kenntnisse in der Entwicklung mechanischer Baugruppen im medizintechnischen Umfeld
• Fundiertes Verständnis relevanter Normen und regulatorischer Anforderungen (EN 60601, MDR)
• Kommunikationsstärke im Austausch mit interdisziplinären Schnittstellen (z. B. QM, Entwicklung, Produktion)
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und hohe Eigenorganisation
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  
  

• Führendes und kontinuierlich wachsendes Unternehmen der Medizintechnik
• Viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung sowie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte
• Bezahlung nach Tarifvertrag, ggf. Prämien- und Bonuszahlungen
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Homeoffice gemäß aktueller Betriebsvereinbarung möglich
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Attraktive Zuschüsse: Mittagessen, Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge (bAV) und JobRad
• Corporate Benefits, Preisnachlässe auf ausgewählte Produkte bekannter Marken
• Freizeitangebote wie Spieleabende und After-Work-Fußballrunden
• Individuelle Teamevents, z. B. Firmenläufe, Frisbee-Turniere u.v.m.