Mehr als ein Job: Willkommen im #teamgrün
Ihre Aufgaben im Überblick:
- Disziplinäre und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung der Innendienstmitarbeiter:innen (OID, Planer, regional auch Kalkulant:innen)
- Steuerung und Unterstützung des operativen Vertriebsalltags - von Angebotslegung über Auftragserfassung bis Reklamations- und Mahnwesen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst, fallweise auch bei Kundenterminen sowie Vertretung der Regionalvertriebsleitung
- Verantwortung für die Umsetzung strategischer Ziele sowie Erreichung der Umsatz-, Rohertrags- und Deckungsbeitragsziele der Region
- Analyse, Reporting (SAP/Excel) und kontinuierliche Optimierung interner Prozesse in enger Abstimmung mit Schnittstellenabteilungen
So sieht Ihr Profil aus:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise im B2B-/Industrieumfeld
- Sie zeichnen sich durch ausgeprägte soziale Kompetenz aus und bringen eine ergebnisorientierte, strukturierte und unternehmerische Arbeitsweise mit.
- Kommunikationsstärke sowie sehr gute Kenntnisse in MS Excel werden vorausgesetzt, ev. haben Sie auch bereits Erfahrung mit SAP
- Technisches Verständnis für Industrieprodukte sowie Know-How im Bereich Prozessoptimierung wären von Vorteil.
Worauf Sie zählen können:
- ein sicherer, regionaler Arbeitsplatz mit wertschätzenden familiären Strukturen
- ausgezeichnet als familienfreundliches Unternehmen mit ganzjähriger betrieblicher Kinderbetreuung
- Entwicklungs- und Karrierechancen in einem stetig wachsenden Unternehmen
- Ausführliches Onboarding, Bike-Leasing, Gesundheitsvorsorge, Homeoffice, Mitarbeiterrabatte, Teamevents
Für diese spannende und abwechslungsreiche Position mit viel Gestaltungsspielraum bieten wir Ihnen ein attraktives marktkonformes Gehalt (nach Qualifikation und Erfahrung) mit leistungsorientiertem variablen Anteil.
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