Leitung der Abteilung Frühkindliche Bildung (m/w/d)

In unserer Abteilung für frühkindliche Bildung im Fachbereich Bildung, Jugend und Vereine gestalten wir aktiv die Grundlagen für eine erfolgreiche Zukunft unserer jungen Generation. Mit einem ganzheitlichen Ansatz setzen wir auf hochwertige Bildungsangebote, die nicht nur die intellektuelle, sondern auch die emotionale und soziale Entwicklung unserer Kinder fördern.
 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine 

Leitung (m/w/d) der Abteilung ,,Frühkindliche Bildung" im Fachbereich Bildung, Jugend und Vereine

unbefristet, in Vollzeit und mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD oder Besoldungsgruppe A 12 LBesG.

Frühkindliche Bildung 2.0: Führung, Innovation und Kooperation
 
Als Teil unseres Teams übernehmen Sie eine entscheidende Rolle, indem Sie nicht nur die Fachaufsicht für unser pädagogisches Personal führen, sondern auch aktiv an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Angebote in den Kindertagesstätten mitwirken. Zusammen mit unseren Fachberatungen, stellen Sie die Einhaltung aller rechtlichen Vorhaben und der Qualitätsstandards sicher. Zusammen mit dem Team gilt es innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen, die die Bedürfnisse unserer Kinder und ihrer Familien optimal berücksichtigen.

• ... ein überdurchschnittlich gut abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialmanagement oder Sozialpädagogik oder einen Bachelor Public Management haben.
• ... pädagogische Kenntnisse und Leitungserfahrung mitbringen.
• ... selbständig und ergebnisorientiert arbeiten.
• ... über ein freundliches, kommunikatives und sicheres Auftreten verfügen.
• ... lösungsorientiert und durchsetzungsfähig sind.
• ... Fingerspitzengefühl im Umgang mit verschiedenen Gesprächspartnern besitzen.

Wir suchen eine Persönlichkeit, der Kommunikation wichtig ist, die, neben pädagogischen, auch betriebswirtschaftliche Aspekte einfließen lässt und gemeinsam mit uns die Veränderungsprozesse angeht.

sinnhafte Arbeit, ein erfahrenes und engagiertes Team, flexibles und hybrides Arbeiten, moderne Arbeitsumgebung, Dienstrad-Leasing, eine ausgeprägte Willkommenskultur, Förderung des ÖPNV und vieles mehr erwartet. Sagen Sie uns doch einfach, was Sie brauchen und wir schauen, was wir möglich machen können. Wir legen Wert auf ein positives und vertrauensvolles Arbeitsumfeld. Unsere Werte, die wir uns gemeinsam als Grundlage ausgesucht haben, sind Offenheit, positive Grundhaltung, Wertschätzung, Verantwortungsübernahme, Gemeinwohlorientierung und Vertrauen. Zudem denken wir in Lösungen statt in Zuständigkeiten, wir arbeiten zusammen, um das Beste für die Stadt Schorndorf zu erreichen. Wir fördern und qualifizieren unsere Beschäftigten und entwickeln sie weiter, wir sind keine typischen Schwaben - denn wir loben gerne.
 
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Kinder und ihrer Betreuung mit!
 

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Besuchen Sie gerne unsere Homepage und schauen Sie sich unseren Personalbericht an, dann bekommen Sie ein noch besseres Bild von uns. Unter www.schorndorf.de/stellenangebote können Sie unser Angebot der Online-Bewerbung bis zum 16. Juni 2024 nutzen.

Noch Fragen?
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Weiß, Fachbereichsleitung Bildung, Jugend und Vereine, Telefon 07181/602-3200 sowie Frau Schott vom Fachbereich Personal und Organisation, Telefon 07181/602-1210, gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie!