Ihre neue Herausforderung - operativ stark, administrativ vorausschauend
Am Weissenhäuser Strand übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für Reservierung, Revenue Management und Sales. Sie steuern die wirtschaftliche Performance unseres Ferienparks, entwickeln zukunftsfähige Vertriebs- und Preisstrategien und formen ein leistungsstarkes Team, das Qualität und Gästeorientierung in den Mittelpunkt stellt.
Mit unternehmerischem Weitblick optimieren Sie Strukturen und Prozesse und erkennen Marktchancen frühzeitig. Dabei genießen Sie echten Gestaltungsspielraum und profitieren von einem eingespielten, hochmotivierten Führungsteam an Ihrer Seite.
Wenn Sie operative Stärke und analytische Schärfe mit Durchsetzungsvermögen und Führungsenergie vereinen, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Jobstart: ab sofort
Ihr Job - Ihr Me(e)hrwert:
- Eine strategische Schlüsselposition mit Gestaltungsfreiheit
- Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
- Ein etabliertes und motiviertes Team
- Attraktive Vergütung, betriebliche Benefits und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Vertriebsstrukturen
- Minutengenaue elektronische Zeiterfassung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach einem vollständigen Kalenderjahr der Betriebszugehörigkeit
- Kostenfreie Parkplätze
Ihre Aufgaben:
Führung & Verantwortung
- Gesamtverantwortung für die Bereiche Reservierung, Front Office, Revenue Management sowie Sales
- Operative und administrative Leitung eines rund 40-köpfigen Teams, einschließlich rotierender Auszubildender und dual Studierender
- Strukturierte Personalführung, Einsatzplanung, Motivation, Entwicklung und Förderung des Teams
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Gewährleistung eines reibungslosen Gästeerlebnisses
Strategische Steuerung & Analyse
- Steuerung der Umsatz-, Auslastungs- und Preisstrategie zur kontinuierlichen Optimierung des RevPAR
- Erstellung, Überwachung und Analyse von Forecasts, Budgetplanungen und Performance-Kennzahlen in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Einführung und Weiterentwicklung von digitalen Tools, Systemen und Abläufen
- Wettbewerbsanalyse und Marktbeobachtung zur Identifikation neuer Potenziale und Trends
Vertrieb, Gruppen & Events
- Verantwortung für die maximale Auslastung
- Operative und strategische Steuerung des mehrköpfigen Sales Teams
- Zuständig für Verkauf, Planung, Organisation und Durchführung von Gruppenreisen, Meetings, Incentives, Konferenzen und Events
- Potentialanalysen und individuelle Angebotsgestaltung für Gruppen- und Firmenkunden
- Entwicklung von Vertriebsstrategien zur Umsatzsteigerung und aktiver Marktausbau im deutschen und skandinavischen Raum
- Entwicklung neuer Verkaufsstrategien zur Steigerung des Umsatzvolumens
Kundennähe & Marktpräsenz
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung starker Kundenbeziehungen - insbesondere im Firmen- und Agenturbereich
- Repräsentation auf Messen und Branchenveranstaltungen
- Umsetzung und Sicherstellung hoher Qualitätsstandards, interner Prozesse und Sicherheitsrichtlinien
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Tourismus, Hotelmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Reservierung, Sales, Revenue oder MICE
- Erfahrung in der operativen Steuerung ebenso wie in der administrativen Leitung von Teams und Prozessen
- Hohe Zahlenaffinität, Erfahrung mit Forecasting & Budgetierung sowie ausgeprägte Analysefähigkeiten
- Strukturierte, empathische und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit
- Sicherer Umgang mit gängigen Hotel- und Reservierungssystemen
