Dein Aufgabenspektrum:
- Verantwortung und Weiterentwicklung des Elektronik-Labors für die Entwicklung nach geltenden Gesetzen, Richtlinien und Normen
- Strategische Weiterentwicklung von Infrastruktur für die Elektronikentwicklung (E/E-Tools, HW-Tools) und automotive-konformen Entwicklungsprozessen (u.a. ASPICE®, ISO 26262)
- Verantwortung für die Entwicklung von Elektronikbaugruppen und Steuergeräten im automotiven Umfeld
- Sicherstellung effizienter HiL-Teststrategien inklusive Aufbau und Betrieb entsprechender Testsysteme
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Softwareentwicklung, Validierung, Systementwicklung, Produktion und Projektleitung
- Verbesserung interner Prozesse, Methoden und Tools im R&D Bereich zur Steigerung von Produktivität und Innovation
- Mitwirkung bei Technologiestrategien sowie beim Ausbau der Kompetenzen im Bereich Model-Based Systems Engineering (MBSE)
- Entwicklung von Plattformen und Adaption auf Basis von Anforderungen namhafter OEMs im Rahmen von Kundenprojekten
- Fachliche und disziplinarische Führung eines interdisziplinären Teams im Bereich Elektronikentwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Entwicklungsdienstleistern und dem internen Projektteam
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Einschlägige Erfahrung in der Elektronikentwicklung im Automotive-Bereich
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Hardwareentwicklung und Embedded Systems
- Erfahrung im Umgang mit HiL-Systemen sowie Kenntnisse in sicherheitsrelevanten Entwicklungsprozessen
- Nachgewiesene Erfahrung mit funktionaler Sicherheit gemäß ISO 26262 und Kenntnisse der Cybersecurity-Anforderungen im Fahrzeugbereich
- Sichere Kenntnisse im Umgang mit Siemens Polarion, Attlasian Tool-Chain und Vector Tool-Chain
- Fließende Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Systematische und analytische Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
- Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit Kommunikationsstärke und strategischem Weitblick
Wir bieten Dir:
- Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben, u. a. durch flexible Arbeitszeiten
- Arbeitsplatz: Verantwortungsvolle Aufgaben vom ersten Tag, Freiraum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie eine gezielte Einarbeitung und intensive Betreuung zu Ihrem Start
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
- Team-Events: Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z.B. Sommerfest, Grillevents
- Gesundheit: Jobrad, Gesundheitstage und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Atmosphäre: Eine teamorientierte, wertegeprägte, dynamische und freundliche Unternehmenskultur
