Als Leitung (m/w/d) unseres Controlling-Teams der Brandgruppe verantworten Sie aktiv den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer Controlling- und BI-Struktur. Sie sind eine unserer Schlüsselfunktionen mit direkter Berichtslinie an die kaufmännische Geschäftsführung / CFO. 

Zu Ihren Tätigkeiten gehören u.a. die

Verantwortung der Ergebnissteuerung und Sicherstellung einer verlässlichen Wirtschaftlichkeitsorientierung innerhalb der Brandt-Gruppe

• Strukturierung der Planungs-, Forecasting- und Reportingprozesse sowie Sicherstellung einer faktenbasierten, vorausschauenden Unternehmenssteuerung
• Schaffung von Transparenz über Kosten, Leistungen, Investitionen und Ergebniswirkungen für die Entscheidungsunterstützung
• Erstellung fundierter Analysen zur Ressourcensteuerung auf Basis valider Kennzahlen zur Ableitung belastbarer Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung
• Analyse von Plan-Ist-Abweichungen für die Sicherstellung der erforderlichen Zielerreichung und Maßnahmenverfolgung 

Positionierung des Controllings als aktiver Sparringspartner der Geschäftsführung und verlässliche interne Serviceeinheit

• Aufgabensteuerung über die Ableitung konkreter Maßnahmen gemeinsam mit den Fachbereichen bis zur Begleitung dieser in der Umsetzung
• Identifikation von Ergebnistreibern und das Setzen frühzeitige Steuerungsimpulse
• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebscontrolling zwecks Sicherstellung eines konsistenten Steuerungsverständnisses
• Stetige Abstimmung operativer und vertrieblicher Kennzahlen mit dem Ziel der Harmonisierung finanzieller Zielgrößen

Ausgestaltung der Business Intelligence Prozesse

• Verantwortung der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer BI-Architektur anhand eines integrierten Steuerungssystems in SAP und SAP SAC (oder vergleichbarem BI-System)
• Automatisierung und Standardisierung von Reporting-Prozessen
• Digitalisierung des Controllings mit Fokus auf Echtzeit-Transparenz

Führung des Controlling-Teams der Brandt-Gruppe

• Anhebung der Fachkompetenz unseres Controlling-Teams auf ein nächstes Level durch Ihr Auftreten als durchsetzungsstarke und authentischen Führungskraft
• Förderung analytischer Kompetenz, digitalen Denkens, Eigenverantwortung und Lösungsorientierung
• Beitrag zur Weiterentwicklung einer Kultur der Transparenz und Zielorientierung

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finance oder Wirtschaftsinformatik
• Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in vergleichbarer Position mit Führungsverantwortung
• Fundierte Erfahrung im Aufbau und Einsatz moderner BI-Instrumente (idealerweise SAP SAC)
• Sehr gute SAP-Kenntnisse
• Hohe Zahlenaffinität und ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
• Strategisches Verständnis sowie ausgeprägte Ergebnis- und Umsetzungsorientierung
• Souveräne Kommunikationsfähigkeit auf Managementebene

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der mobilen Arbeit
• 30 Urlaubstage jährlich + 2 Sondertage (24.12. und 31.12.)
• Vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft 
• Mitarbeiterangebote wie Corporate Benefits
• Ein engagiertes Team mit klarer Ergebnisorientierung
• Kostenlose Parkplätze, gute ÖPNV-Erreichbarkeit und BusinessBike Option

Haben Sie Interesse, Teil der Brandt-Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.