Mehr gestalten. Mehr bewegen.
Ihre Aufgaben:
- Führung: Fachliche und disziplinarische Leitung der Wirtschaftsabteilung mit den Teams Küche, Hauswirtschaft/Wäsche, Logistik und Betriebsorganisation (z. B. Poststelle, Empfang, Wohnraummanagement, Entsorgung, Außenpflege, Winterdienst)
- Dienstleistungssteuerung: Aufbau und Steuerung externer Partner (Reinigung, Wäscherei, Umzüge)
- Versorgung: Zusammenarbeit mit Technik, Einkauf und Lager zur Standardisierung und Versorgungssicherheit
- Events: Organisation von Mitarbeiterveranstaltungen und Festen
- Versicherungen: Bearbeitung von Patienten- und Sachschäden mit dem Versicherungsmanagement
- Kosten & Planung: Erstellung von Auswertungen, Mitwirkung bei Budgetplanung und Monatsabschlüssen
- Mietmanagement: Verwaltung von Mietverhältnissen und Zusammenarbeit mit dem Immobilienmanagement
- Dokumentation: Nachverfolgung aller wirtschaftsbezogenen Vorgänge
- Krisenmanagement: Weiterentwicklung und Umsetzung interner Notfallkonzepte
- Qualitätsmanagement: Umsetzung verbindlicher QM-, Arbeitsschutz- und BGM-Vorgaben
- Sonderaufgaben: Projektbezogene Aufgaben nach Weisung
Ihr Profil:
- Ausbildung: Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Logistik, Hotel-, Immobilien- oder Facilitymanagement - oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Fachwirt Facility-/Gebäudemanagement, Gastgewerbe, Wirtschaftsfachwirt IHK), alternativ eine langjährige Berufserfahrung
- Erfahrung: Mehrjährige Führungs- und Praxiserfahrung im Krankenhaus, Dienstleistungssektor, Gastgewerbe oder Luftfahrt
- Arbeitsstil: Eigenständig, flexibel, mit Hands-on-Mentalität
- Persönlichkeit: Kommunikativ, durchsetzungsstark, lernbereit und serviceorientiert
- IT-Kenntnisse: Sicher im Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung mit FM-Software (z. B. IMS, Schließanlagensoftware)
Wir bieten Ihnen:
- Sicherheit: Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Gesundheitswesen
- Arbeiten in idyllischer Umgebung: Einzigartig gelegene Arbeitsstätte in einem parkähnlichen Gelände mit Therapiehof
- Gehalt: Tarifvertrag TV-Länder zzgl. einer Jahressonderzahlung
- Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft
- Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden
- Fachliteratur: Kostenfreier Zugang zu Fachliteratur aus vielen Bereichen über eine innovative Online-Bibliothek
- Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Prämien für jede eingestellte Empfehlung
- Corporate Benefits: Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen
- Kinderbetreuung: Betriebskindergarten auf dem Gelände der Klinik
- Mittagspause und co.: Betriebsrestaurant, Cafeteria, kostenfreies 24h zugängliches Fitnessstudio sowie eine eigene Fitness- und Gesundheits-App und Freibad, Minigolfanalge auf dem Gelände der Klinik
Ihre Bewerbung:
Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
Ihre Ansprechpersonen:
