Das sind deine Aufgaben
- Du leitest und steuerst das technische Team im Bereich Fähren
- Du erstellst, koordinierst und überwachst Wartungs- und Instandhaltungspläne der Fährschiffe und -boote sowie deren technischen Einrichtungen und Anlagensysteme, Brücken, Betriebsanlagen und -gebäuden im Werkstattmanagementsystem
- Du packst mit an und übernimmst die Durchführung von hochwertigen Wartungs- und Instandsetzungsaufgaben
- Du koordinierst die an Fremdfirmen vergebenen Aufträge / Arbeitseinsätze
- Du planst, begleitest und bereitest die Werftaufenthalte der Fähren nach
- Du initiierst, leitest und wirkst an Projekten und Teilprojekten zu Fach- und Organisationsthemen mit
- Du koordinierst und leitest die praktische Ausbildung von Auszubildenden mit den jeweiligen Fachkräften
- Du koordinierst die technische Unterweisung der Mitarbeitenden des Bereichs Fähren
Das wünschen wir uns
- Du besitzt eine abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Kfz-Mechatroniker:in oder Schiffsmechaniker:in) mit darauf aufbauender Weiterqualifizierung zum/zur Meister:in oder einer gleichwertigen Qualifikation
- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung auf dem entsprechenden Fachgebiet und in der Führung von Teams
- Du zeichnest Dich durch ein sicheres Auftreten, Entscheidungsvermögen, Durchsetzungsstärke und eine hohe Eigeninitiative aus
- Deine Kommunikations- sowie Konfliktfähigkeit und Deine ,,Hands-on-Mentalität" sind ausgeprägt
- Du bist flexibel und besitzt die Bereitschaft zu versetzten Arbeitszeiten und Rufbereitschaft
- Du bist offen für die Erlangung von Fährpatenten zum Führen der Fähren sowie zur Weiterbildung zur elektrotechnisch unterwiesenen Person (EuP)
- Deine guten DV-Kenntnisse und ein Führerschein Klasse B runden Dein Profil ab
Das ist unser Angebot
- Sicherheit: Sinnvoll, systemrelevant und krisensicher - das sind unsere Argumente für deine Tätigkeit bei uns. Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-N, Entgeltgruppe 9.
- Fortbildung und Entwicklung: Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung - ab deinem ersten Arbeitstag.
- Familienfreundlichkeit: Beruf und Familie gehören für dich zusammen? Für uns auch! Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen.
- Mobilität: Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing - deine Vorteile in Sachen Mobilität.
- Gesundheit: Freu dich auf Sport- und Präventionskurse.
- Und vieles mehr: z.B. Zugang zur Rabattplattform ,,Corporate Benefits" und zur Gesundheitsplattform ,,machtfit". Weitere gute Gründe für deine Bewerbung bei uns findest du unter darum.swhl.de.
Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns dafür ein, dass sich alle Menschen bei uns wohlfühlen.
Wir wissen: Vielfalt bringt uns voran und macht uns besser. Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.
