Gastlichkeit auf höchstem Niveau - Steigenberger Hotels & Resorts

Mit einer über 90-jährigen Geschichte sind die Steigenberger Hotels & Resorts die älteste Marke von H World International. Sie verkörpert höchste Qualität und erstklassigen Service. Die Basis hierfür liefern unsere großartigen Teams in mittlerweile 60 Hotels, verteilt in Europa, Asien und Afrika.
Was jetzt noch fehlt? Du! Wir sind auf der Suche nach motivierten und talentierten Menschen, die uns auf unserer täglichen Mission begleiten, die besten Gastgeber zu sein. Aber dabei geht es immer deiner Nase nach, getreu unserem Motto: Make it your journey!
Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst, Spaß an deiner Arbeit hast und dich weiterentwickeln kannst. Mach dich auf den Weg ins Steigenberger und erlebe eine spannende Reise!

Deine Aufgaben

  • Du bist verantwortlich für die Organisation und Leitung unseres Kids Clubs
  • Zu Deinen Aufgaben gehören u.a. die Planung und Gestaltung von Programmen für unsere "Minis" im Alter von 3-6 Jahren und für unsere "Großen-Kleinen" im Alter von 7-12 Jahren sowie für unsere Teenies
  • Du bist verantwortlich für die selbstständige Organisation und Durchführung von altersspezifisch abgestimmten Tages- und Abendprogrammen und für die Einhaltung der Sicherheitsbestimmungen
  • Zudem übernimmst Du die persönliche Gastgeberrolle in unserem "Krabben-Club"
  • Es erwartet Dich ein Kids Club mit einem großen Außenbereich, der keine Wünsche offen lässt

Dein Profil

  • Du hast eine Ausbildung als Erzieher:in oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich absolviert
  • Idealerweise verfügst Du über Berufserfahrung in einer entsprechenden Position
  • Deine positive Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit sowie ein sicheres und repräsentatives Auftreten zeichnen Dich aus 
  • Du besitzt ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen sowie ein großes Pflichtbewusstsein und Verantwortungsgefühl für unsere "jungen Gäste"
  • Flexibilität, Kreativität und Einfallsreichtum runden Dein Profil ab

Deine Vorteile auf einen Blick

  • geregelte Arbeitszeiten und flexibles Jahresarbeitszeitkonto
  • internes und externes Weiterbildungsangebot, z.B. durch unsere eLearning Plattform
  • übertariflicher Urlaubsanspruch schon ab dem 2. Beschäftigungsjahr
  • Mitarbeiterverpflegung
  • attraktive Mitarbeiterrate in allen Hotels der Kette
  • Corporate Benefits
  • Cross-Training Möglichkeiten
  • Social Day
  • Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Bereitstellung und Reinigung der Uniform
  • Nutzung des hauseigenen Fitnessraums
  • Vergünstigungen auf F&B- und Spa-Leistungen
  • regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen

Kontakt

Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidat*innen unabhängig von ihrer Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, nationalen Herkunft, Alter oder Behinderung.

#makeityourjourney

Gewinne deinen eigenen Eindruck von uns und finde uns auf unserer Buchungsseite. 
Dein Ansprechpartner für diese Position:
 
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