Leiter Qualitäts- und Umweltmanagement (m/w/d)
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Führung des Fachbereichs mit aktuell 5 Mitarbeitenden ·
- Verantwortlich für sämtliche Belange des Qualitäts- und Umweltmanagements
- Planung, Durchführung und Nachbearbeitung interner und externer Audits
- Analyse und Optimierung von Prozessen hinsichtlich Qualität, Effizienz und Normkonformität
- Leitung des internen und externen Reklamationsmanagements inkl. Ursachenanalyse (z.B. 8D, Ishikawa) und Einleitung von Korrekturmassnahmen
- Vertretung des Unternehmens gegenüber Kunden, Lieferanten und Behörden in qualitäts- und umweltrelevanten Fragen
- Unterhalt eines lückenlosen, effizienten Auswertungs- und Dokumentationssystems
- Laufende Überprüfung des technischen Zustandes von Messmitteln und Kontrollvorrichtungen
- Schulung der Mitarbeitenden in qualitäts- und umweltrelevanten Themen
- Mitarbeit bei Budgetierung, Mittelfristplanung, Strategie-Review, etc.
Unsere Anforderungen sind:
- Unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
- Höhere technische Ausbildung mit Weiterbildung in Betriebswirtschaft und im Bereich Qualitäts-/Umweltmanagement
- Fundierte mehrjährige Berufserfahrung aus einer ähnlichen Position in der produzierenden Branche
- Sehr gute Kenntnisse der relevanten Normen und Standards ISO 9001 (QMS), ISO 14001 (UMS) und anderen relevanten Bestimmungen
- Erfahrung in der Auditierung (intern/extern) sowie im Umgang mit Zertifizierungsstellen und Behörden
- Sicherer Umgang mit QM-Methoden und Tools
- Gute IT-Kenntnisse, insbesondere MS-Office, ERP, CAQ, QM/UM-spezifische Software
- Unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit strukturierter, proaktiver Arbeitsweise und ausgeprägter Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise Erfahrung im internationalen Umfeld
Unser Angebot:
- Verantwortungsvolle Führungsposition und die Möglichkeit, das Wachstum des Unternehmens mitzugestalten
- Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
- Attraktive Anstellungsbedingungen
