Was Sie über uns wissen sollten
Zielsetzung der Funktion:
Der Business Coach hat die Aufgabe, die Flottenaktivitäten für Personenwagen und Nutzfahrzeuge für die Marken Citroën und DS Automobiles innerhalb des Händlernetzes - insbesondere in den Professional Centers - zu entwickeln, zu strukturieren und zu professionalisieren. Er gewährleistet die Umsetzung der Standards, unterstützt die Verkaufsteams bei der kontinuierlichen Verbesserung der Verkaufsleistung, führt Coaching vor Ort durch und steuert die B2B-Performance über regelmäßige Reviews, Aktionspläne und strukturierte Dashboards.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung des Flottengeschäfts für PW und NFZ der Marken Citroën und DS Automobiles im Händlernetz, insbesondere in den Professional Centers
- Umsetzung der B2B-Standards in den Professional Centers Definition und Nachverfolgung von Korrekturmassnahmen
- Bewertung der Wirksamkeit der Massnahmen
- Austausch mit den Professional Centers
- Coaching, Schulung und Begleitung der Teams
- Analyse des lokalen Potenzials im B2B- und NFZ
Ihr Profil
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion bei einem Automobil-Importeur
- Erfahrung im Automobil Retail, idealerweise mit KMU Kundschaft
- Kenntnisse des B2B-Marktes, Nutzfahrzeuge, Umbauten, Finanzierungslösungen, Flottenmanagement (TCO) und Ausschreibungen
- Leadership, Kommunikationsfähigkeit, analytisches Denken, Organisationstalent
- Starke Affinität zu Elektromobilität, Digitalisierung und neuen Technologien
- Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse
Was wir Ihnen bieten
- Zahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
- Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
- Eine langfristige Unternehmensperspektive
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
- Mindestens 25 Tage Ferien
