Für unser Team in der Kita "Löwenzahn" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e Erzieher*in (m/w/d) als ständige Vertretungskraft. 

• Umsetzung des Betreuungs-, Erziehungs- und Bildungsauftrages orientiert am Entwicklungsstand des Kindes,
• Unterstützung der Entwicklung des Kindes zu einer eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeit,
• Durchführung der Bildungsarbeit in der Gruppe, entsprechend der Einrichtungskonzeption, des Leitbildes und der im KiTaG vorgegebenen Bildungsbereiche,
• Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung der Konzeption,
• Dokumentation des Entwicklungsstandes und Förderung der Kinder,
• Teilnahme und aktive Mitarbeit an Dienstbesprechungen.

• 1. erfolgreicher Abschluss zur*zum staatlich anerkannten Erzieher*in,
• 2. alternativ einen gleich- oder höherwertigen Studienabschluss:
  • Bachelor,- Magister- oder Diplomstudiengang Soziale Arbeit (FH),
  • Masterstudiengang Soziale Arbeit mit dem Schwerpunkt Kindheitspädagogik oder Sozialpädagogik,
  • Diplomstudiengang Sozialpädagogik (FH),

• Bereitschaft flexibel zwischen 7.00 und 15.00 Uhr zu arbeiten,
• Kenntnisse über Methoden zur Entwicklungsbegleitung von Kindern
• Kenntnisse zur Förderung der Selbst-, Sozial- und Lernkompetenz der Kinder,
• Team- und Kommunikationsfähigkeit,
• Kritik- und Konfliktfähigkeit,
• Fähigkeit zum guten Beziehungsaufbau und -ausbau zu den Kindern,
• Verantwortungsbewusstes, selbstständiges und zielorientiertes Handeln,
• Eigeninitiative und Flexibilität.

• Eine Teilzeitstelle mit 30 Wochenstunden. Die Stelle ist bis Entgeltgruppe S8a TVöD-SuE bewertet.
• 5 Stunden garantierte Verfügungszeit zur Vor- und Nachbereitung.
• Zur Unterstützung der Elternarbeit nutzen wir die Famly App.
• Ein transparentes und faires Entgeltsystem inklusive einer Jahressonderzahlung.
• Eine jährliche Sonderzahlung nach § 18a TVöD-VKA (ab 2026).
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, davon 15 garantiert in den Sommerferien.
• 2 Regenerationstage.
• 2 Umwandlungstage.
• Angebot eines betrieblichen Gesundheitsmanagements mit Betriebssport- und Firmenfitnessprogramm.
• Ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen.
• Ein engagiertes Team.
• Ein gutes Verhältnis zwischen Kindertagesstätte und Träger.
• Eine gute Zusammenarbeit zwischen den vier städtischen Kindertageseinrichtungen mit gegenseitiger Unterstützung.
• Eine ausgearbeitete und aktuelle Konzeption.
• Eine eintägige Hospitation in der Kita ist möglich.
• Zuschuss zum Fahrradleasing/-kauf.
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.